Jaké smlouvy uzavírat?

• Světlana Gallová (neregistrovaný)

  16. 11. 2007 20:37

  Zdravím Vás,
  
  jsme dvě studentky
  
  chceme si s kamarádkou založit firmu na poskytování různých služeb
  ( úklid, hlídání dětí, " kuchař do domu ", a pod. )
  
  
  a nevíme, jakou smlouvu máme se zaměstnanci uzavřít..... je jasné, že zakázek bude pomálu a pracovali by " nárazově " ... několik dní v měsíci.... d. o prac. činnosti nebo d. o prov. práce???
  
  Vím, že u DPP nemusíme platit soc a zdrav. pojištění zaměstnancům.... bylo by to hlavně míň papírování......ale jde to? Můžeme podepsat DPP a posílat je několikrát za měsíc někam do různých domů a bytů atd....?
  
  A dále bych s chtěla zeptat, jakou smlouvu musíme uzavřít se zákazníkem? .... a musí se na takové věci, jako je úklid, vaření nebo hlídání, sepisovat smlouva?
  
  Díky moc a pěkný víkend :-)

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 11. 2007 20:58

    Petr Juráň (neregistrovaný)

    Re: Jaké smlouvy uzavírat?
    Dobrý den,
    ve Vašem případě se DPP jeví opravdu prozatím jako nejlepší řešení. Je třeba je formulovat podle Vašich konkrétních potřeb a zároveň v souladu se zákoníkem práce.
    Pokud jde o smlouvy se zákazníky, nejlepší budou smlouvy typu mandátní smlouvy nebo smlouvy o dílo. Záleží přesně o jaké služby se bude jednat. Možné je též uzavírat smlouvy inominátní, tj. nepojmenované. Tyto smlouvy zpravidla nevyžadují písemnou formu, ale musím Vám ji výslovně doporučit. Jinak Vás čekají problémy s nepoctivými zákazníky.
    Pokud budete mít zájem o další informace, kontaktujte mne na e-mailu: info@advokat-juran.cz.
    
    Přeji hodně úspěchů v podnikání!
    
    
    >Zdravím Vás,
    >
    >jsme dvě studentky
    >
    >chceme si s kamarádkou založit firmu na poskytování
    >různých služeb
    >( úklid, hlídání dětí, " kuchař do domu ", a pod. )
    >
    >
    >a nevíme, jakou smlouvu máme se zaměstnanci
    >uzavřít..... je jasné, že zakázek bude pomálu a pracovali by "
    >nárazově " ... několik dní v měsíci.... d. o prac.
    >činnosti nebo d. o prov. práce???
    >
    >Vím, že u DPP nemusíme platit soc a zdrav. pojištění
    >zaměstnancům.... bylo by to hlavně míň
    >papírování......ale jde to? Můžeme podepsat DPP a posílat je
    >několikrát za měsíc někam do různých domů a bytů atd....?
    >
    > A dále bych s chtěla zeptat, jakou smlouvu musíme
    >uzavřít se zákazníkem? .... a musí se na takové věci,
    >jako je úklid, vaření nebo hlídání, sepisovat smlouva?
    >
    >Díky moc a pěkný víkend :-)