Pracovní smlouva

  • (neregistrovaný)

    4. 12. 2007 13:46

    Dobrý den,
    chtěla bych se zeptat. Zaměstnáváme starobní důchodkyni na pracovní smlouvu, kterou může mít na dobu určitou max. na 1 rok. Musí se vystavovat nová pracovní smlouva nebo stačí změnit dodatkem působnost pracovní smlouvy na dobu určitou max. 1 rok?

    Děkuji Kamila

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).