Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
Mzdové účetnictví v roce 2025 aneb krátké ohlédnutí končícím rokem
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
6. 12. 2007 18:40
Prosím o radu, jsme letos založená s r.o. Máme 2 společníky, který jsou současně jednatelé. Dosud nemají ani smlouvu o odměně ani nejsou zaměstnaci. Je mi jasné, že dělit si čistý zisk nebude nejvýhodnější. Zaměstnat se zpětně už nejde :-) Uvažujeme o zaměstnání od ledna, ale jak to vyřešit letos?
Je možné vyplatit jim v prosinci odměnu, řádově odpovídající min. měsíční mzdě, odvést soc. zdrav. a 12% daň? (podepísou DP)
V jednom měsíci je zaregistrovat a hned i odhlásit? Prostě dostat oměnu v 1 měsící za celý rok ?? Takže shrnu to: je takto poskytnutá odměna a cestáky od založení firmy (ne jenom za prosinec) - daňově uznatelný náklad? Děkuji moc předem za radu.... píše se o tom tady dost, ale potřebuji to komplexně shrnout a "ujistit se" Zuzana J.