Re: Exekuce při změně zaměstnavatele
***
Pořadí se řídí dnem doručení k prvnímu zaměstnavateli. Vy jste už na základě toho, že byla exekuce uvedena v zápočtovém listu, měli začít srážet a sražené částky prozatím deponovat na svém účtu. Také jste měli exekutorovi nebo soudu, který exekuční příkaz vydal, neprodleně oznámit, že k vám jmenovaný nastoupil. Oni na základě vašeho oznámení vydají nový příkaz k exekuci, ve kterém budete uvedeni vy jako plátce mzdy, a také by tam mělo být uvedeno datum doručení k prvnímu plátci. Tímto datem se řídí pořadí.
Re: Exekuce při změně zaměstnavatele
souhlas, jen doplním, ale to pro vás není podstatné, že oznamovací povinnost změny zaměstnavatele k soudu má i zaměstnanec
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Více jak 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
14. 12. 2007 12:43
Dobrý den,prosím o radu. Zaměstnanec měl u předchozího zaměstnavatele exekuci na plat,která je uvedena i v zápočtovém listu. Po nástupu do naší firmy přišla jako první jiná exekuce a asi po dvou měsících teprve ta co byla uvedena v zápočťáku. Jaké je pořadí strhávání ze mzdy? Ani jedna není přednostní.
Je to podle doručení do firmy nebo se bere ohled co plati prvníl předešlý zaměstnavatel? Děkuji za odpověď