Roční zúčtování

• Iva (neregistrovaný)

  2. 1. 2008 13:06

  Prosím, když mám zaměstnance,který ukončil u nás PP v průběhu roku a zažádá si o roční zúčtování, mohu udělat a co k tomu potřebuji aby byl pokryt rok/je třeba na ÚP/, když je u jiného zaměstnavatele vydám jen přehled o zdan.příjmech. Další zaměstn.ukončil PP a má uznaný ID. Mohu provést roční zúčtování,souvisí to s důchodem? Děkuji Iva

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 1. 2008 14:07

    Hanaj (neregistrovaný)

    Re: Roční zúčtování
    Roční zúčtování můžete zaměstnanci udělat jen pokud u Vás pracovali na koci roku a neměli souběžně dvě zaměstnání. S důchodem to nemá nic společného.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 1. 2008 14:17

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Roční zúčtování
    Jenom pro upřesnění, musíte být poslední zaměstnavatel v roce. Takže je možné udělat RZÚ zaměstnanci, který odešel např. v říjnu a do 31.12. byl na ÚP.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 1. 2008 14:22

    Laďa (neregistrovaný)

    Re: Roční zúčtování
    A je v tomto případě nutné doložit potvrzení z ÚP, nebo stačí písemné prohlášení zaměstnance, že od října do konce roku neměl žádné příjmy?
    Děkuji za odpověď.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 2. 1. 2008 14:28

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Roční zúčtování
    ÚP tato potvrzení vystavují na požádání, není v tom problém. S čestným prohlášením se spokojím, když třeba nebyl v evidenci jen pár dnů.

    •   Zobrazit celé vlákno