DPČ a zdravotní pojištění

• lenka (neregistrovaný)

  26. 1. 2008 14:31

  Jeden ze zaměstnanců pracuje na DPČ a jeho měsíční mzda dělala v roce 2007 cca 4600 hrubého. Je nějaká povinnost zaměstnavatele ohledně min. výše zdravotního pojištění tohoto zaměstnace? Jiný příjem zaměstnanec nemá. Díky

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 26. 1. 2008 17:21

    Marci (neregistrovaný)

    Re: DPČ a zdravotní pojištění
    Pokud nemá zaměstnanec jiné příjmy, zaměstnavatel mu musí počítat zdrav. pojištění z minimální mzdy - 8000,- Kč. Jiné to je, když je za zaměstnance plátcem stát (např. je evidován na úřadu prác nebo je student, ap.)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 1. 2008 18:18

    lenka (neregistrovaný)

    Re: DPČ a zdravotní pojištění
    jedná se o listopad a prosinec minulého roku. Zaměstnanec nastoupil 7.11. a do té doby byl na úřadu práce. Ale z těch 8000 to Pohoda nepočítala. Co s tím? Jak se to dá zpravit?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 1. 2008 16:18

    Marci (neregistrovaný)

    Re: DPČ a zdravotní pojištění
    ****
    Já používám účto. Taky mi nenabídne výpočet z min.mzdy. Prostě to musím přepsat ve mzdě natvrdo. Pc sice kříčí, že se mu to nelíbí, ale opravdu musíme počítat ZP z min.mzdy. :-(
    Co se týká opravy, asi bych se vrátila do listopadové a prosincové mzdy, opravila bych výpočet ZP a doplatek ZP bych fofrem poslala na zdrav.pojišťovnu. Zaměstnanci to musíte nějak vysvětlit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 27. 1. 2008 20:11

    lenka (neregistrovaný)

    Re: DPČ a zdravotní pojištění
    Z hlediska sociální pojištění nic takového není, ale ještě se zeptám, zda nehrozí uplatnění daňového bonusu. Ta zaměstnankyně ovšem měla 11-12/2007 hrubou mzdu pouze 9360 Kč, tj. za měsíc vždy překročila polovinu min. mzdy, ale na nárok na bonus by musela za rok dostat alespoň 6*8000=48000 Kč, je to tak?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 27. 1. 2008 20:43

    lenka (neregistrovaný)

    Re: DPČ a zdravotní pojištění
    Ještě pro upřesnění, na stránkách VZP jsem našla:
    
    Je-li vyměřovací základ zaměstnance nižší, než minimální vyměřovací základ, je zaměstnanec povinen doplatit zdravotní pojišťovně prostřednictvím svého zaměstnavatele pojistné ve výši 13,5 % z rozdílu těchto základů. Má-li zaměstnanec více zaměstnavatelů, je zaměstnanec povinen provést takovýto doplatek pojistného prostřednictvím toho zaměstnavatele, kterého si zvolí, a to vždy současně s odvodem pojistného v následujícím kalendářním měsíci. Je-li vyměřovací základ nižší z důvodů překážek na straně zaměstnavatele, je tento rozdíl povinen doplatit zaměstnavatel.
    
    Znamená to tedy, že ten doplacený rozdíl do MM není nákladem zaměstnavatele, ale strhne se zaměstnanci z čisté mzdy?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 1. 2008 15:11

    LeaX (neregistrovaný)

    Re: DPČ a zdravotní pojištění
    Pohoda to nepočítala, protože jste v Personalistice u zaměstnance nezadala "doplatek ZP do minima" ...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 1. 2008 7:24

    lenka (neregistrovaný)

    Re: DPČ a zdravotní pojištění
    Které ouško, nevidím to...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 1. 2008 10:24

    LeaX (neregistrovaný)

    Re: DPČ a zdravotní pojištění
    Personalistika - konkrétní člověk - Daně a pojistné - a vybrat co je třeba ...
    Jinak doporučuji nápovědu - jeden z mála programů, který má "poučnou" nápovědu.

    •   Zobrazit celé vlákno