Vyrovnávací období

• go (neregistrovaný)

  2. 2. 2008 16:50

  stále tápu v pojmu vyrovnávací období.Máme vrátné, kteří pracují přes týden od 18.00-6.00 hodin v víkend je obsazen celý po 12 hod. směnách-mají tedy nerovnoměrnou prac.dobu a za měsíc odpracují nějaké hodiny navíc nebo jim další měsíc něco chybí. Znamená to, že spočítám za těch 26 týdnůx40 hod/týden=1040 hodin a to co bude za těch 26 týdnů navíc je práce přesčas?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 2. 2008 21:53

    DM (neregistrovaný)

    Re: vyrovnávací období
    Pokud mají nerovnoměrnou prac.dobu, musí mít plán práce na každý měsíc a s tím se odpracovaná doba porovná. 40 hod/týden je rovnoměrné rozvržení prac.doby a to ve vašem případě nemůžete srovnávat.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 2. 2008 22:39

    go (neregistrovaný)

    Re: vyrovnávací období
    takže použiji 37,5 hod/týdněx26 týdnů?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 2. 2008 9:19

    anonymous (neregistrovaný)

    Re: vyrovnávací období
    Pokud pracují přes týden pouze v noci, tak se dle mého názoru nejedná ani o nepřetržitý provoz, ani o směnný. Protože se s nikým nestřídají. Takže se jedná pouze o nerovnoměrnou dobu a mělo by se počítat oněch 40 hodin x vyrovnávací období. Je to jak píšete - co je nad, tak je přesčas. Nesouhlasím s názorem, že 40 hodin/týden je pouze pro rovnoměrné rozvržení.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 3. 2. 2008 13:04

    go (neregistrovaný)

    Re: vyrovnávací období
    a co dovolená?můžu jim proplácet z 20 dnů vždy 1 1/2 dne nebo mají jiný počet? a co svátky,když jim nepřipadne směna mám jim ho proplatit? a to vyrovnávací období může být třeba i kratší? Moc děkuji za pomoc

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 2. 2008 13:41

    anonymous (neregistrovaný)

    Re: vyrovnávací období
    dovolenou budou mít jinak. Dělá se to tak, že pokud jsou 4 týdny, tak je to 20 pracovních dnů. 20 dnů x 8 hodin je 160 hodin dovolené. Ve Vašem případě 160 vydělíte počtem hodin, kolik má opravdu směna - buď 12 nebo třeba 11,5. A vyjde Vám počet dnů dovolené a potom jim každý den dovolené proplatíte tím počtem hodin - např. 12 hodin. Vyrovnávací období může být i kratší, ale musíte jim dát rozpis směn na celé toto období. Pokud bude svátek a jim vychází volno, nic se neděje, je to stejné jako u pravidelné doby v sobotu a neděli. Pokud jim vyjde svátek a musí jít do směny, tak buď jindy NV, ale většinou to nejde vybrat, takže mzda za svátek a 100% příplatek průměrem.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 2. 2008 14:32

    go (neregistrovaný)

    Re: vyrovnávací období
    moc a moc děkuji za odpověď, snad už jsem to konečně pochopila. jenom ještě jeden dotaz (pokud mě zas něco nenapadne) - ty přesčasy jim proplatím až po tom vyrovnávacím období tzn.myslím 50% průměrem. Ještě moc děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno