Neplacené volno

• b. (neregistrovaný)

  3. 2. 2008 15:06

  je možné aby si zaměstnanec vzal týden neplaceného volna, neporušuje to nějaký zákon?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 3. 2. 2008 15:10

    J (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno
    když to zaměstnavatel povolí, může si vzít neplaceného volna kolik chce

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 2. 2008 15:26

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno
    Jen nezapomeňte, že za každý kalendářní den nepl. volna musí být odvedeno 13,5% z poměrné části minimální mzdy na ZP. 1/3 odvádí zaměstnanec, 2/3 zaměstnavatel, ale mohou předem dohodnout, že všechno odvede zaměstnanec - bude mu to sraženo ze mzdy. Platí se za kal. den, takže když půjde o týden nepl. vona, nepište žádost o pokytnutí od pondělí do neděle, ale od pond do pátku.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 3. 2. 2008 15:54

    jirina (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno
    > je možné aby si zaměstnanec vzal týden neplaceného
    >volna, neporušuje to nějaký zákon? a nebo jak dlouho si může zaměstnanec vzít neplacené volno??

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 3. 2. 2008 16:08

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: neplacené volno
    Pokud mu zaměstnavatel neplacené volno povolí, zaměstnanec může nepl volno čerpat. Délka nepl. volna, jaké si spolu dohodnou, není nijak omezená.

    •   Zobrazit celé vlákno