Dovolená

• Petra (neregistrovaný)

  4. 2. 2008 13:35

  Jestliže zaměstnanec končí 29.2.2008 - odpracuje 43 dní - nárok na dovolenou jsou 2/12 - za odpracované dny - při 20 dnech za rok bude činit nárok 3,5 dne?
  
  A u zaměstnance, který má smlouvu od 2.1.08 - bude mít nárok na celých 20 dní, nebo za leden nároke nebude.
  
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 4. 2. 2008 14:05

    baba (neregistrovaný)

    Re: Dovolená
    1. ano
    2. pokud 1.1. neměl jiného zaměstnavatele, byl např. na ÚP nárok za leden nevzniká, protože pracovní poměr netrval celý rok event. měsíc.