OČR a ZP vyměř.základ?

  • (neregistrovaný)

    26. 2. 2008 9:39

    Dobrý den,
    prosím jen o kontrolu při výpočtu, již dříve jsem s tím měla problémy,že jsm to měla špatně spočítané a paní na pojišťovně si mě za to vychutnala...
    Jsme MO
    Zaměstankyně za 01/2008 měla 7 dní OČR, HM=6.316,- (měsíční HM=8.000,-)
    Nevím jestli k těm 6.316,- mám připočítat 1.807,- (8000/31x7),což by byl vym.základ pro ZP a z toho počítat 4,5% zaměstanec a 9%zaměstavatel nebo jen 6.316,- a z toho odvést 13,5% ???
    Děkuji za pomoc a odpověď

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 26. 2. 2008 10:39

      xy (neregistrovaný)

      Re: OČR a ZP vyměř.základ?
      nejprve musíte zjistit, zda zaměstnankyně vykonává práci, za kterou náleží minimální mzda (každý zaměstnanec by měl být odměňován nejméně zaručenou mzdou - tj. podle náročnosti práce apod.) - je to v zákoníku práce
      pro odvod ZP je důležitý pojem minim. vyměř. základ
      (8000 Kč : počet kal. dnů v měsíci) x vynásobíte počtem kal. dnů , za které je vyplacena mzda (musíte kal. dny, protože za kal. dny je odváděno ZP)
      tzn. Váš případ:(8000:31)x24=6193,54 Kč (7kal. dnů měl OČR)
      Vy máte HM 6316 Kč, to je více než 6193,54 Kč (nic na ZP nedoplácíte)
      ZP srazíte a odvedete z uvedené HM, tj. 6316 Kč
      pozor - u pojištěnců, za které je plátcem ZP i stát (tam se sráží ze mzdy, které dosáhne, nic se nedopočítává)

    • 26. 2. 2008 10:43

      Lenja (neregistrovaný)

      Děkuji...
      Aha,děkuji za vysvětlení. A já jsem si říkala,že je to nějaké divné-špatně jsem počítala dny.
      Ještě jednou děkuji za vysvětlení a přeji pěkný den...

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).