Re: minimál.mzda nedodržena
Mzda, plat a i odměna z dohod o pracích konaných mimo prac.poměr nesmí být nižší než minimalní mzda. V roce 2008 se neměnila, základní sazba činí 8000 kč/měs. resp. 48,10 kč/hod. Porušuje zákon...konkretně § 111 ZP a nařízení vlády...to je dobrý argument :)
Re: minimál.mzda nedodržena
Ano, to je, i na předchozí odpověď.Tady se někdy jeden dočte věci.
Re: minimál.mzda nedodržena
>>Důchodkyně na dohodu o prac.činnosti byla vyplácena
>>celý loňský rok hod.mzdou 47,- Kč. Totéž ve výplatě
>>za
>>leden 2008. Jak správně argumentovat zaměstnavateli .
>>Děkuji za radu.
>
>Dohoda o pracovní činnosti je zcela něco jiného než
>pracovní smlouva na HPP kde platí min.mzda 8000,-.
>Záleží na tom , jak máte formulovanou dohodu o
>prac.činnosti a co v ní máte ujednáno.
řekla bych že není, i v tomto případě musí být dodržena min. mzda
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
Prodal byt, aby mohl pražit. Dnes má Michal jednu z nejlepších káv v Evropě
29. 2. 2008 14:27
Důchodkyně na dohodu o prac.činnosti byla vyplácena celý loňský rok hod.mzdou 47,- Kč. Totéž ve výplatě za leden 2008. Jak správně argumentovat zaměstnavateli . Děkuji za radu.