Ukončení PP a odstupné

• Vladimír N. (neregistrovaný)

  18. 4. 2008 11:42

  Prosím poradí mi někdo, syn dostal výpověď pro nadbytečnost včetně odstupného. Má končit k 31.5.2008. Teď se mu naskytla
  nová práce, ale musel by nastoupit co nejdříve. Může skončit už
  teď v dubnu, aniž by přišel o odstupné? Najdu to někde v Zákoníku práce?
  Díky

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 4. 2008 11:49

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Ukončení PP a odstupné
    Pokud se se zaměstnavatelem dohodne, tak může skončit dřív, aniž by ztratil nárok na odstupné. § 67

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 4. 2008 11:51

    baba (neregistrovaný)

    Re: Ukončení PP a odstupné
    No pokud s tím zaměstnavatel bude souhlasit, ale i v dohodě musí být uveden jako důvod skončení pracovního poměru, ukončení z důvodu nadbytečnosti, jinak by o to odstupné přišel. § 67 zákoníku práce č. 262/2006 Sb.