Nevybrana dovolena a vypoved

• Patrik (neregistrovaný)

  28. 4. 2008 11:11

  Dobry den, zamestnankyne chce odejit, dohodli jsem se ze skonci k 30.4. Jenze za lonsky rok si nevybrala dovolenou, jak to vyresit? Ma narok na 20 dni a do konce mesice zbyvaji dva. Da se to proplatit?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 28. 4. 2008 11:14

    Renata (neregistrovaný)

    Re: Nevybrana dovolena a vypoved
    Samozřejmě, s poslední výplatou jí proplatíte i nevybranou dovolenou

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 4. 2008 11:19

    Patrik (neregistrovaný)

    Re: Nevybrana dovolena a vypoved
    A jak to spocitam? To bude mit vlastne 2 vyplaty? Dvoje odvody? Pocitano kazda zvlast nebo dohromady?
    Vubec se v tom nevyznam, prosim o podrobnejsi popis, moc dekuji.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 4. 2008 11:23

    Iva (neregistrovaný)

    Re: Nevybrana dovolena a vypoved
    Počet dní nevybrané dovolené x průměr na dovolenou, připočtete to k výplatě za duben.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 28. 4. 2008 11:23

    P. (neregistrovaný)

    Re: Nevybrana dovolena a vypoved
    Normálně jí to proplatíte v poslední výplatě, a odvody budou z celkové částky, jako kdyby si vybírala ten měsíc třeba + den dovolené tak to snad nejsou dvě částky tak stejně proplatité třeba 10 dnů dovolené a odvody klasicky jako při výplatě bez dovolené.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 4. 2008 11:24

    Renata (neregistrovaný)

    Re: Nevybrana dovolena a vypoved
    Bude mít jednu výplatu, jedny odvody, jednu daň. Program by vám to měl umět spočítat- zkuste zadat nevybraná dovolená a počet dnů. Také pokud nemá vybranou dovolenou za r.2008, proplatíte i alikvotní část této dovolené

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 4. 2008 12:01

    Patrik (neregistrovaný)

    Re: Nevybrana dovolena a vypoved/vypocet
    Nerozumim tomu jak to vypocitat - a program nemam. Jsem OSVC a mam 2 zamestnance, vedu DE.
    Uvedena zamestnankynebyla ted v dubnu nemocna, proto jeji HM bude 5855,- (pokud do stredy neonemocni). Jak k tomu dostat tu dovolenou?
    V obdobi 1-3/2008 ma HM 8000/mesic. Coz je za nevybranych 20dni 7385,-Kc. Takze jeji mzdu za duben mam pocitat jako soucet techto HM? 5855+7385=13240,-?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 4. 2008 12:15

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Nevybrana dovolena a vypoved/vypocet
    Ano. Za předpokladu, že je ta dovolená 13,5 dne za rok 2007 a 6,5 dne za letošní rok.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 4. 2008 12:22

    Patrik (neregistrovaný)

    Re: Nevybrana dovolena a vypoved/vypocet
    Letosni dovolena je zahrnuta ve vyplate za duben.
    6dni nepracovala-nemoc, 6,5 dni dovolena 2008 a 9,5 dni prace. Ze to tak fakticky nebylo si vyresime interne, ted jde o papiry pro urady.
    dekuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 28. 4. 2008 12:44

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Nevybrana dovolena a vypoved/vypocet
    Příště nařiďte dovolenou podle § 218 odst. 1), ať to máte dobře pro úřady.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 29. 4. 2008 12:49

    xy5 (neregistrovaný)

    Re: Nevybrana dovolena a vypoved/vypocet
    p. Patriku, já vůbec nechápu, jak počítáte mzdy - minimální mzda - opravdu Vaši zaměstnanci pracují za minimální mzdu - nemají nárok na zaručenou mzdu? Platíte zákonné příplatky? Jak počítáte průměr na dovolenou? Vše je popsáno v Zákoníku práce. Určitě se dá velmi jednoduchý program na výpočet mezd sehnat - abyste příp. na různých pokutách nezaplatil více než by Vás stál program (nebo známá mzdová účetní, která by Vám mzdy spočítala)

    •   Zobrazit celé vlákno