Re: Nástup do nového prac. poměru
Ochranná lhůta s placením SP a ZP nesouvisí,ta souvisí s nemocenskými dávkami.Ohranná lhůta je 7 dní a znamená, že pokud by jste nebyla nikde zaměstnána a do 7 dnů onemocněla máte u posledního zaměstnavatele nárok na nemocenské dávky.
Re: Nástup do nového prac. poměru
Žádný dluh na pojistném vám nevznikne, pokud během května nastoupíte do práce nebo se přihlásíte na ÚP.Sociální platit nemusíte (jen se vám tyto dny nezapočítají do důchodu jako odpracované) a na zdravotním by vznikl dluh až pokud by jste měsíc nebyla zaměstnaná nebo hlášená na ÚP.Předpokládám, že nejste osoba za kterou platí ZP stát (žena na mateřské nebo rodičovské dovolené,student, důchodce apod.)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Město omylem zvýšilo daň z nemovitostí u bytů, pokusilo se to hodit na berňák
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
1. 5. 2008 9:36
Dne 30. 4. mi skončila nemocenská včetně ukončení PP ke dni ukončené nemocenské. Novou prac. smlouvu mám až nástupem od 4. 5. a tudíž mi tam vzniká časová prodleva 3 dnů. Chci se zeptat, abych neměla dluh za ty 3 dny na social. a zdrav. poj. musím se přihlásit na ty 3 dny na prac. úřad nebo je uhradit sama?
Děkuji