Re: pokuta pro zaměstnance
To v žádném případě nedělejte, může Vás tahat po soudech. Jestliže Vám způsobil škodu, měla byste s ním problém řešit, i když je už skončený PP. Písemně vyzvat s doložením výše a zavinění k její úhradě, pokud neuhradí, legální je žaloba k soudu. Jestliže si jeho výplatu ponecháte na úhradu škody a on to spolkne, tak je to jakoby OK, ale jak se probere, tak Vás může dát k soudu a vyhraje, případně stačí, když pošle stížnost na OIP a Vy ještě dostanete pokutu.
Re: pokuta pro zaměstnance
Nemusí být dohoda, protože tu nelze uzavřít na vše, tazatelka píše o zničení materiálu, takže asi jde o něco jiného, než hodnoty svěřené k vyúčtování. Dohoda není prostě podmínkou možnosti vymáhání náhrady škody.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Město omylem zvýšilo daň z nemovitostí u bytů, pokusilo se to hodit na berňák
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
7. 5. 2008 13:49
Rozvázala jsem PP se zaměstnancem za 5 A. Byl u nás měsíc a ještě stačil zničit materiál za 3000,-. Výplatu bych mu měla poslat na účet, ale jak z něj mám dostat ty 3000,-. Můžu výplatu nechat v pokladně a dám mu o to míň?