Re: Konec mateřské dovolené
196 dnů (tj. 28 týdnů) náleží zaměstnankyni, která porodí 1 dítě, 37 týdnů PPM se poskytuje, pokud porodí 2a více dětí... takže i osamělá žena má PPM 28 týdnů. A VO si to opravdu musí sama hlídat, jelikož jí chodí kontroly ze sociálky a kontrolují výpočty a dobu PPM. Pokud by VO přeplatila PPM o nějaký týden, tak to sociálka bude po firmě chtít zpět a zaměstnanec by to měl zaměstnavateli vrátit. Pokud se ale zaměstnanec rozhodne, že "přeplatek" nevrátí, musí to doplatit mzdová účetní.
Re: Konec mateřské dovolené
U svobodné to neplatilo nikdy, pouze u osamělé (svobodná a osamělá je rozdíl, svobodná nemusí být osamělá). Pokud je osamělá a na mateřskou nastoupila v r. 2007, má ještě nárok na 37 týdnů. Pokud jde o letošní nástup, pak 28 týdnů. Otázka ale zněla, zda musí oznamovat nástup na rodičovskou dovolenou. Odpověď: o poskytnutí rodičovské dovolené musí písemně zaměstnavatele požádat a určit dobu, jak dlouho na ní chce být - nejdelé ale do 3 let dítěte. Zaměstnavatel je povinen na základě žádosti tuto rodičovskou dovolenou poskytnout, ale není povinen umožnit jí nástup zpět do práce dřív, než uplyne doba, o jakou požádala.
Neplést si to s rodičovským příspěvkem - to je státní dávka, žádá se o ni na úřadě a s rodičovskou dovolenou nesouvisí.
Re: Konec mateřské dovolené
Ano, pokud nenastoupila v nejpozdějším možném termínu (6 týdnů před předpokládaným datem porodu), dostala mateřské dávky jen 31 týdnů ode dne porodu. Totéž platilo dříve pro ostatní a platí i nyní pro osamělé i neosamělé - pokud nenastoupí na MD nejpozději 6 týdnů před, dostane mateřské dávky ne 28 týdnů, ale jen 22 týdnů ode dne porodu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Změny, které přináší rok 2026 do oblasti zaměstnávání
Velký rozcestník změn v roce 2026, které se týkají podnikatelů
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
9. 5. 2008 14:01
Má žena na mateřské dovolené povinnost oznámit zaměstnavateli, že ji končí mateřská dovolená a že nastupuje na rodičovskou dovolenou? Pokud to není povinností ženy, tak jak zaměstnavatel pozná, že již nemá vyplácet PPM ?