Co už je přesčas?

• Lenka (neregistrovaný)

  11. 5. 2008 16:10

  Mám prac.sml. na 3 směnný provoz,37,5hod./týdně. ranní jsou 8h,odpolední 7,5 a noční 7 hod.Záleží jak to vyjde v měsíci,nebo někdy jak napíše mistr směny(on nám to dost často různě mění a přehazuje) a tak je někdy hodin více jindy méně.Taky chodíme sem tam v sobotu.Zajímá mne,co už je považováno za přesčasové hodiny.
  Myslím,že 7,5 x počet prac.dní v daném měsíci je povinný hodinový fond .Co je navíc je přesčas.Nebo je to jinak? Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 5. 2008 16:37

    yy (neregistrovaný)

    Re: Co už je přesčas?
    Nemusí to být přesčas, můžete mít nějaké vyrovnávací období.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 5. 2008 16:48

    anonymous (neregistrovaný)

    Re: Co už je přesčas?
    Pokud pracujete pravidelně pouze po-pá ve 3 směnném provoze) s tím, že občas máte sobotu), tak je to dle mého názoru tak, jak píšete.
    Počet prac. dnů x 7,5 hodiny.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 5. 2008 18:49

    Lenka (neregistrovaný)

    Re: Co už je přesčas?
    Ano,pracujeme po-pá ve 3 směnném pr.O vyrovnávacím období nic nevím.Děkuji za odpovědi.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 11. 5. 2008 21:21

    anonymous (neregistrovaný)

    Re: Co už je přesčas?
    Vyrovnávací období se používá u nepravidelné pracovní doby, většinou v nepřetržitém provoze. Potom se stanoví vyrovnávací období třeba 26 týdnů a v tomto období musí být splněna podmínka: počet týdnů x 37,5 hodin. A potom se stává, že v jednom měsíci je méně hodin a ve druhém zase více, ale v průměru to potom musí sedět.

    •   Zobrazit celé vlákno