Pitný řežim - výroba

• Zuzana (neregistrovaný)

  14. 5. 2008 16:52

  Dobrý den,
  potřebuji se poradit ohledně poskytování nápojů zaměstnancům výroby. Prý je to tak, že by měli mít 0,5 litru mineralizované vody na den, ale zaboha jsem se nedopátrala, v jakém zákoně toto najdu.
  Prosím, můžete mi někdo poradit odkaz na příslušný zákon?
  Je vůbec zaměstnavatel povinen zaměstnancům poskytovat nápoje?
  Moc děkuji za veškeré odpovědi.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 14. 5. 2008 17:20

    anonym (neregistrovaný)

    Re: Pitný řežim - výroba
    Podle zákoníku práce je zaměstnavatel povinen zajistit na pracovištích takové pracovní podmínky, které umožňují bezpečný výkon práce, odstraňovat rizikové a namáhavé práce a zřizovat, udržovat a zlepšovat zařízení pro zaměstnance, včetně vzhledu a úpravy pracovišť. Mezi tyto povinností patří i poskytování nápojů na pracovišti.
    Je třeba rozlišit, zda se jedná o poskytování nápojů v rámci zajištění pitného režimu pro zaměstnance, nebo o povinnost zajistit ochranné nápoje.
    Náklady na nápoje poskytované zaměstnancům na pracovištích lze podle uvedeného ustanovení zákona zařadit mezi daňově uznatelné výdaje (náklady).
    Pitný režim - lze uznat pitnou vodu nesycenou a neochucenou (např. barely s pitnou vodou).
    Ochranné nápoje - na pracovištích, na kterých není technicky možné odstranit tepelnou zátěž (např. u řidičů veřejné hromadné dopravy) nebo v chladném prostředí, musí zaměstnavatel zajistit dodržování přípustných mikroklimatických podmínek a přijmout taková opatření, která zminimalizují nepříznivé dopady vysokých nebo nízkých teplot na pracovníky. Jedním z takových opatření je poskytnutí vhodných ochranných nápojů, a to bezplatně a podle vlastního seznamu. Tedy i jiné a ne jenom pitnou vodu.
    Ochranné pracovní nápoje poskytnuté v souladu s nařízením vlády č. 178/2001 Sb., ve znění nařízení vlády č. 523/2002 Sb. jsou daňovým nákladem.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 14. 5. 2008 18:17

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: Pitný řežim - výroba
    >mineralizované vody na den, ale zaboha jsem se
    >>nedopátrala, v jakém zákoně toto najdu.
    >>Prosím, můžete mi někdo poradit odkaz na příslušný
    >>zákon?
    >>Je vůbec zaměstnavatel povinen zaměstnancům
    >>poskytovat
    >>nápoje?
    >>Moc děkuji za veškeré odpovědi.
    >Podle zákoníku práce je zaměstnavatel povinen zajistit
    >na pracovištích takové pracovní podmínky, které
    >umožňují bezpečný výkon práce, odstraňovat rizikové a
    >namáhavé práce a zřizovat, udržovat a zlepšovat zařízení pro
    >zaměstnance, včetně vzhledu a úpravy pracovišť. Mezi
    >tyto povinností patří i poskytování nápojů na
    >pracovišti.
    >Je třeba rozlišit, zda se jedná o poskytování nápojů v
    >rámci zajištění pitného režimu pro zaměstnance, nebo o
    >povinnost zajistit ochranné nápoje.
    >Náklady na nápoje poskytované zaměstnancům na
    >pracovištích lze podle uvedeného ustanovení zákona zařadit
    >mezi daňově uznatelné výdaje (náklady).
    >Pitný režim - lze uznat pitnou vodu nesycenou a
    >neochucenou (např. barely s pitnou vodou).
    >Ochranné nápoje - na pracovištích, na kterých není
    >technicky možné odstranit tepelnou zátěž (např. u řidičů
    >veřejné hromadné dopravy) nebo v chladném prostředí,
    >musí zaměstnavatel zajistit dodržování přípustných
    >mikroklimatických podmínek a přijmout taková opatření,
    >která zminimalizují nepříznivé dopady vysokých nebo
    >nízkých teplot na pracovníky. Jedním z takových opatření je
    >poskytnutí vhodných ochranných nápojů, a to bezplatně
    >a podle vlastního seznamu. Tedy i jiné a ne jenom
    >pitnou vodu.
    >Ochranné pracovní nápoje poskytnuté v souladu s
    >nařízením vlády č. 178/2001 Sb., ve znění nařízení vlády č.
    >523/2002 Sb. jsou daňovým nákladem.
    
    Jednoduše řečeno - záleží na tom, o jaký provoz jde. Pokud nejde o provoz s velkou tepelnou zátěží (horké provozy apod.), stačí jakákoli pitná voda. Pokud Vám neteče z vodovodu, pak dovezená.
    >

    •   Zobrazit celé vlákno