Re: Ukončení rodičovské dovolené
Jde o to, zda u vás zůstává v HPP, zda ji místo budete držet do 4let dítěte. Pokud zůstává v HPP a pokračuje rodičákem do 4 let, uzavřete s ní dohodu na potřebnou dobu, ona si přivydělat může a na soc.poj. nahlásíte kodem 3 její dohodu a přiložíte smlouvu. Na ZP nehlásíte nic.
Pokud končí HPP, uděláte řádnou odhlášku na soc.poj, a pokud ji nástup na dohodu navazuje hned na druhý den tj.23.5. na ZP nemusíte hlásit nic. Ale pokud bude dělat jen na dohodu a nebude krytá rodičákem, musíte ji vyměřit ZP z minimálního vyměřováku.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Změny, které přináší rok 2026 do oblasti zaměstnávání
Velký rozcestník změn v roce 2026, které se týkají podnikatelů
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
16. 5. 2008 10:13
Paní končí rodičovská dovolená 22.5 . /její dítě má 3 roky/ a od 23.5. nenastupuje na HPP, ale uzavírá s náma dohodu o pracovní činnosti. Co musím oznámit na zdravotní pojišťovně a co na sociálce. Musí u nás ukončit HPP, když nastupuje jen na dohodu?