Dohoda o provedení práce

• petrak (neregistrovaný)

  16. 6. 2008 9:29

  Dobrý den,
  
  musí se u dohody o provedení práce výdělek někam nahlašovat. Jedná se o výdělek do 3000Kč nebo je lepší s brigádníkem uzavřít jinou smlouvu?
  
  Děkuji za odpověĎ

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 16. 6. 2008 9:32

    xy5 (neregistrovaný)

    Re: Dohoda o provedení práce
    kam byste chtěla hlásit? Z DoPP se nesráží SP, ZP, takže nevedete ani ELDP. Jen daníte - buď srážkovou daní (do 5000Kč/HM/měs.) nebo zálohovou daní (ale to jen v případě, že nemá jiného zam-tele, u kterého by měl dotyčný daň.prohl. podepsané )

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2008 9:38

    petrak (neregistrovaný)

    Re: Dohoda o provedení práce
    Mně šlo o to zda bude muset tyto peníze přiznávat. Já si myslím, že ano ale šéf mi tvrdí, že ne

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 16. 6. 2008 9:41

    Libuna (neregistrovaný)

    Re: Dohoda o provedení práce
    Pokud jeho mzda nepřekročí částku 5000,- Kč za měsíc, jedná se o srážkovou daň a ta je konečná, tudíž se nikde nepočítá. Ale pokud by byla mzda vyšší, nebo zaměstnanec u Vás podepsal daňové prohlášení, jednalo by se o zálohovou daň a pracovník by musel podávat daňové přiznání, pokud by měl těchto příjmů více.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 16. 6. 2008 9:44

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Dohoda o provedení práce
    Pokud je to do 5000,- měsíčně a nebude mít podepsané prohlášení, tak mu srazíte 15 % srážkovou daň, která je konečná a už se nikde nevykazuje.

    •   Zobrazit celé vlákno