Nárok na dovolenou po RP

• J.V. (neregistrovaný)

  18. 6. 2008 10:58

  prosím o kontrolu nároku na dovolenou pro zaměstnankyni, která
  se vrátila 9.6. po RP do práce. Nárok ve firmě máme 25 dnů,
  musím ji spočítat jako neodpracované od 1.ledna do 8.června, tj.
  114 pracovních dnů, tedy krátit o 2 dny?? Samozřejmě za předpokladu, že by už chodila stále.Pokud by byla nemocná nebo měla OČR tak další krácení.
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 6. 2008 11:18

    Libuna (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RP
    Dovolená se krátí za 100dnů o 1/12 nároku a za každých 21dnů o další 1/12. Pokud pracovnice odpracuje 60 dnů a nebude již mít další odpadlé dny krátíte ji tedy ŘD o 2/12 nároku.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 6. 2008 11:46

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Nárok na dovolenou po RP
    Za 114 dnů samozřejmě jen o 1/12.

    •   Zobrazit celé vlákno