Neplacené volno

• socka (neregistrovaný)

  21. 7. 2008 13:25

  Dobrý den, když má zaměstnanec neplacené volno je to stejné jako kdyby měl neomluvenou absenci? Zaplatil si sám pojistné 13,5%.
  zajímá mě kam se to píše do přehledu do sociálku, jestli do omluvené absence nebo vyloučené doby? děkuji moc

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 21. 7. 2008 13:48

    L. (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno
    Pro sociálku do omluvené absence, platba zdr. poj. záleží na dohodě - buď dohoda se zaměstnancem, že si celých 13,5 % zaplatí sám, a nebo běžně 9 % zaměstnavatel, 4,5 % zaměstnanec

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 21. 7. 2008 13:48

    Broňa (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno
    Není to stejné. Sociálka alespoň u nás vyžaduje potvrzenou žádost o neplacené volno podepsanou zaměstnancem i zaměstnavatelem. Píše se jen do omluvené absence. Zaměstnavatel by mu měl strhnout 13,5% na ZP (to je stejné) a nechat si podepsat, že s touto srážkou zaměstnanec souhlasí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 21. 7. 2008 13:59

    L. (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno
    U nás sociálka nic nepožaduje, je to asi jak kde.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 21. 7. 2008 14:51

    socka (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno
    Mě spíš jde o to, že ten zaměstnanec nám nechodí do práce, i když ho po telefonu žádáme, aby se dostavil. Šéf mu chtěl dát neomluvenou absenci, ale program my tam ťukl jenom neplacené volno. Proto se ptám, jestli je mezi tím rozdíl. Děkuji moc.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 21. 7. 2008 15:01

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno
    Tak opravte program (ale nezdá se mně, že by Vám neumožňoval zadat neomluvenou absenci). Rozdíl bude hlavně v tom, že pokud mu zadáte neplacené volno, tak mu pak nebudete moci zručit prac. poměr pro hrubé porušení prac. povinností, protože ho zkrátka na neomluvené absenci nepovedete.
    Rozdíl u odvodu ZP je tento:
    Při povoleném neplaceném volnu hradí ze zákona 4,5% zaměstnanec a 9% zaměstnavatel. Pouze pokud má zaměstnavatel se zaměstnancem smlouvu, že si celých 13,5 uhradí on sám, tak zaměstnavatel nehradí.
    U neomluvené absence se ze zákona celých 13,5% sráží zaměstnanci.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 22. 7. 2008 6:42

    socka (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno
    Vážně jsem neomluvenou absenci v programu nenašla, ale můžu si ji tam vyeditovat. Jenom prosím prosím, do přehledu pro sociálku to půjde do omluvené absence nebo vyloučené doby nebo nikam. Děkuji moc!

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 22. 7. 2008 7:20

    Broňa (neregistrovaný)

    Re: Neplacené volno
    Zavolejte na sociálku, poradí Vám.

    •   Zobrazit celé vlákno