Zrušení prac. poměru

• Martina (neregistrovaný)

  11. 8. 2008 16:36

  Dobrý den, je možné zrušit prac. poměr v době kdy je zaměstnankyně ve zkušební době a je nemocná?Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 8. 2008 16:40

    katuška (neregistrovaný)

    Re: Zrušení prac. poměru
    ano

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2008 16:40

    J. (neregistrovaný)

    Re: Zrušení prac. poměru
    Dobrý den, podle nového ZP se doba nepřítomnosti na pracovišti (PN) nezapočítává do zkušební doby - kdysi to bylo tak, že do 10 dnů se to tolerovalo. Takže počkejte až se vrátí z PN a v rámci prodloužené zkušební doby pak můžete pracovní poměr ukončit.
    
    J.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2008 16:47

    katuška (neregistrovaný)

    Re: Zrušení prac. poměru
    ano, zkušební doba se o dobu nemoci prodlužuje, PP však v době PN ve zkušební době zrušit můžete.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 11. 8. 2008 16:49

    Martina (neregistrovaný)

    Re: Zrušení prac. poměru
    >>>Dobrý den, je možné zrušit prac. poměr v do
    bě kdy je
    >>>zaměstnankyně ve zkušební době a je nemocná?Děkuji
    >>
    >>Dobrý den, podle nového ZP se doba nepřítomnosti na
    >>pracovišti (PN) nezapočítává do zkušební doby - kdysi
    >>to
    >>bylo tak, že do 10 dnů se to tolerovalo. Takže
    >>počkejte až se vrátí z PN a v rámci prodloužené
    >>zkušební doby
    >>pak můžete pracovní poměr ukončit.
    >>
    >>J.
    >
    >ano, zkušební doba se o dobu nemoci prodlužuje, PP
    >však v době PN ve zkušební době zrušit můžete.
    
    
    Děkuji za odpovědi

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2008 16:55

    J. (neregistrovaný)

    Re: Zrušení prac. poměru
    abych byla přesnější - dle §66 odst.1 nesmíte zrušit PP ve zkušební době se zaměstnancem, v prvních 14 kalendářních dnech jeho PN

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2008 17:17

    katuška (neregistrovaný)

    Re: Zrušení prac. poměru
    to platí až od 1.1.2009

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2008 17:21

    katuška (neregistrovaný)

    Re: ve ZK zrušit může i v prvních 14 PN!
    Ustanovení § 66 odst. 1 ZP, druhá věta se použije poprvé ode dne, kterým nabývá účinnosti zákon č. 187/2006 Sb., o nemocenském pojištění (účinnost tohoto zákona je prozatím stanovena na 1.1.2009)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 8. 2008 17:22

    Renata (neregistrovaný)

    Re: Zrušení prac. poměru
    Pokud jste rozhodnuti ho prospustit, udělala bych to klidně v době jeho pracovní neschopnosti. Aspoň nemusíte myslet na to, že po jeho návratu do práce ho budete propouštět.

    •   Zobrazit celé vlákno