Krácení dovolené

• Leona (neregistrovaný)

  14. 8. 2008 11:10

  Dobrý den, potřebuji poradit, zda se krátí dovolená na zotavenou v případě našeho zaměstance. Pracovní poměr trvá už několik let.
  Náš zaměstnanec v červnu žádal o neplacené volno, v červenci a částečně srpnu pobíral dovolenou a poté žádá opět o neplacené volno asi do konce září . Bude se mu krátit dovolená na zotavenou už nyní nebo až po zameškání 100 pracovních dnů? Děkuji Leona

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 14. 8. 2008 11:16

    an (neregistrovaný)

    Re: Krácení dovolené
    § 223 zákoníku práce to řeší zcela jasně, krácení nastává zamešká-li pracovník 100 dnů, čili až je zamešká dovolená se krátí.