Hlavní navigace

Nárok na dovolenou

  • (neregistrovaný) 194.212.169.---

    27. 8. 2008 9:00

    dobrý den,
    jak by jste prosím řešili nárok na dovolenou za rok 2008 u zaměstnance, který je ve firmě od roku 2004 - nárok 25 dní.
    ukončení pracovního poměru dohodou k 31.8.2008 - ale v srpnu čerpal OČR - bude mít nárok na dovolenu za rok 2008 25/12*7 nebo 25/12*8.
    děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 27. 8. 2008 9:05

      VH (neregistrovaný) 88.101.60.---

      Re: nárok na dovolenou
      Právo na dovolenou bude mít za 8 měsíců trvání PP, tedy 25/12*8, ale v dalším záleží, zda mu tato dovolená bude krácena o neodpracovanou dobu (zameškal-li v roce 2008 100 dní, krátí se o 1/12 a rovněž vždy o 1/12 za každých 21 dalších zameškaných dní). Pokud alespoň 100 dnů nezameškal, zmíněných 8/12 se nekrátí.

    • 27. 8. 2008 9:07

      xy5 (neregistrovaný) 195.47.3.---

      Re: nárok na dovolenou
      z údajů, které píšete, má odpracováno více než 60 PD, nemá zameškáno 100 a více PD, tak bude mít nárok na 8/12 celor. dovolené - tj.16,5 dnů (z 25) - musíte odečíst dovolenou, kterou již čerpal (nevím, zda nějakou má ještě z loňského roku) - to, co zbývá, proplatíte v srpnové mzdě

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).