Životní pojištění

• Margita (neregistrovaný)

  28. 8. 2008 9:55

  Dobrý den,
  
  Může zaměstnavatel přiispívat zaměstnanci na jeho životní pojištění čáskou např. 2000,- Kč a dát tuto částku do svých zdanitelných náklladů, když zaměstnanec je zaměstnán na skrácený pracovní úvazek a jeho HM činí např. 6000,- Kč
  
  Děkuji za odpovědi

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 28. 8. 2008 12:34

    anonym (neregistrovaný)

    Re: Životní pojištění
    Ano. Podmínkou je, že budete mít poskytování takového příspěvku uvedeno ve vnitropodnikové směrnici.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 9. 2008 11:04

    Kristina (neregistrovaný)

    Re: Životní pojištění
    A do jaké maximální povolené výše prosím? A věděl by někdo, kde je toto možné dohledat (řeším stejný problém)? Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno