Re: Ještě jednou úraz o přestávce-pracov
Včera tady p. Zdeněk psal:
"Při přestávce na jídlo, které je určena na 30 minut a není za ní hrazena mzda, se vzniklý úraz nezařazuje jako úraz pracovní. Při bezpečnostních přestávkách, které jsou placeny, se jedná o úraz pracovní. "
Re: Ještě jednou úraz o přestávce-pracov
Jenže ono to není jednoznačné ani tak, ani tak. Na školení nám bylo řečeno, že i když přestávka není pracovní doba tak, jestliže např. pracovník si způsobí úraz na kuchyňce - je to pracovní úraz, ale jestliže v této době se prochází třeba na dvoře v areálu zaměstnavatele a zlomí si nohu - prac. úraz to není. Moc to nechápu, ale prý činnost spojená s jídlem, kterou zaměstnavatel v areálu umožní může být prac. úrazem, jiná nikoli. Takže zřejmě to bude případ od případu jiné pro naše právníky. Co by taky dělali, že ?
Re: Ještě jednou úraz o přestávce-pracov
Jenže ono by to asi chtělo nějaký právní rozbor, protože jsem se dívala do Abecedy MÚ na str. 502:
Pracovním úrazem je nutno rozumět poškození zdraví zaměstnance nebo jeho smrt úrazem vzniklé při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s ním. Dále je vše rozebráno i s odkazy na zákony a §§.Ale tento problém jsem tam nenašla. Takže neplacená přestávka je plnění prac. úkolů nebo není?
Mám ZP s komentářem (k § 380) od JUDr. Jouzy. Tam se ale o přestávce nic nepíše. Ale je tam (pro zajímavost) tato věta:
Podobně se nejedná o PÚ, např. pokud zam-ec utrpí škok a ochrnutí části těla v důsledku svého rozčilení poté, co mu bylo oznámeno, že s ním zaměstnavatel rozvazuje PP.
Re: Ještě jednou úraz o přestávce-pracov
Věřím tomu, že právní, který se snaží zbavit zaměstnavatele od povinnosti platit odškodné si najde argumentaci v tomto případě(myslím neplac.prac.přestávku) jistě. Máte pravdu v trom, že asi bude záležet na okolnostech případu - v areálu zaměstnavatele to bylo, důležité bude, jestli o té přestávce svačil a neodpočíval stylem hathajóga na hlavě.
Re: Ještě jednou úraz o přestávce-pracov
§273 a zejména pak §274 ZP stanoví co se rozumí plněním pracovních úkolů a co je v přímé souvislosti. V přímé souvislosti s plněním pracovních úkolů jsou mimo jiné i úkony obvyklé v době přestávky v práci na jídlo a oddych konané v objektu zaměstnavate.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Město omylem zvýšilo daň z nemovitostí u bytů, pokusilo se to hodit na berňák
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
29. 8. 2008 8:25
Může mi někdo napsat paragraf, kde je napsáno, že úraz, který se stane zaměstnanci o přestávce na jídlo a oddech, v areálu firmy, je posuzován jako pracovní. Všude je napsáno něco jiného, samé dohady a spekulace, nikde nemůžu najít, kde by to bylo přímo stanoveno. Děkuji.