Pracovní cesta - prosím mzdové

• anonym (neregistrovaný)

  12. 9. 2008 10:05

  Dobrý den,
  
  mohl byste mi někdo poradit jak na pracovní cesty? Dělám to poprvé.
  
  Zaměstnanec odpracoval v měsíci 48 h poté byl vyslán na pracovní cestu 17.8. (18.30 h) - 22.8. (18.20 h) a 25.8. (2.00 h) - 29.8. (19.15 h), kde odpracoval dalších 120 h.
  
  Počítám, že odpracoval 16 dní 168 h - z toho 40 h přesčas? Započítává se do odpracovaných hodin i pracovní cesta v uvedených dobách, když zaměstnanec má pracovní dobu od 6.00 do 14.30?
  
  Výpočet:
  odpracovaných hodin .......... 168 h
  mzda 75Kč/h ...................... 168 h x75 kč =12.600,-
  dovolená 5 dní .................... 3.299,- dle náhrad
  práce přes čas .................... 807,-
  ---------------------------------------------------------------------------------------
  HM .................................... 16.636,-
  SP zaměstnanci ................... 1.331,-
  SP organizace ..................... 4.326,-
  ZP zaměstnanci .................... 749,-
  ZP organizace ....................... 1.497,-
  Dílčí základ daně ................... 22.459,-
  Super hrubá mzda ................ 22.459,-
  Měsíční záloha před slevami ........ 3.375,-
  Sleva na poplatníka .................. 2.070,-
  Měsíční záloha daně po slevách ....... 1.305,-
  ČM ............................................. 13.251,-
  Diety (138 Kč x 10 dní) ................ 1.380,-
  K výplatě ................................... 14.631,-

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 12. 9. 2008 10:41

    gabixp (neregistrovaný)

    Re: Pracovní cesta - prosím mzdové
    >Dobrý den,
    >
    >mohl byste mi někdo poradit jak na pracovní cesty?
    >Dělám to poprvé.
    >
    >Zaměstnanec odpracoval v měsíci 48 h poté byl vyslán
    >na pracovní cestu 17.8. (18.30 h) - 22.8. (18.20 h) a
    >25.8. (2.00 h) - 29.8. (19.15 h), kde odpracoval
    >dalších 120 h.
    >
    >Počítám, že odpracoval 16 dní 168 h - z toho 40 h
    >přesčas? Započítává se do odpracovaných hodin i pracovní
    >cesta v uvedených dobách, když zaměstnanec má pracovní
    >dobu od 6.00 do 14.30?
    >
    >Výpočet:
    >odpracovaných hodin .......... 168 h
    >mzda 75Kč/h ...................... 168 h x75 kč
    >=12.600,-
    
    Prac. cestu zaměstnanci udělejte na základě cest. příkazu a zaplatite mu ji z pokladny. Do mezd by jsem to nemotala. Ve mzdách mu zaplatíte hodiny, které opravdu odpracoval. Pozor. na přesčasy. Zaměstnanec může mit za rok 150 hod. přesčasu.T:j. 8 hod. za týden. To si hlídejte
    > 3.299,- dle náhrad
    >práce přes čas ....................
    >
    >807,-
    >---------------------------------------------------------------------------------------
    >HM ....................................
    > 16.636,-
    >SP zaměstnanci ...................
    > 1.331,-
    >SP organizace .....................
    > 4.326,-
    >ZP zaměstnanci ....................
    > 749,-
    >ZP organizace .......................
    > 1.497,-
    >Dílčí základ daně ...................
    > 22.459,-
    >Super hrubá mzda ................
    >22.459,-
    >Měsíční záloha před slevami ........
    > 3.375,-
    >Sleva na poplatníka ..................
    > 2.070,-
    >Měsíční záloha daně po slevách .......
    >1.305,-
    >ČM .............................................
    > 13.251,-
    >Diety (138 Kč x 10 dní) ................
    > 1.380,-
    >K výplatě ...................................
    > 14.631,-