Odstávka

• Krchut (neregistrovaný)

  12. 9. 2008 18:42

  Jaká jsou pravidla při plánované týdenní odstávce z důvodů odbytu (nebo spíš neodbytu), co se týče zaměstnance? Musí zaměstnanec sedět doma a čekat jestli ho zaměstnavatel nepovolá dřív do práce? Měl bych v plánu v ten termín opustit ČR a proto pátrám v Zákoníku práce, ale nenašel jsem o takovém případě zmíňku. Díky.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 12. 9. 2008 19:45

    Jiřka (neregistrovaný)

    Re: Odstávka
    Myslíte tím jako že Vám zaměstnavatel bude platit prostoje (náhradu mzdy) a nechá Vás doma? Pak samozřejmě jakmile bude mít práci, musíte přijít pracovat. Vždyť on Vás vůbec nemusí nechat doma, mohl by požadovat, abyste docházeli do práce, i kdybyste tam neměli nic na práci.
    Pokud Vám nařídil dovolenou, může Vás z dovolené odvolat a v tom případě by Vám musel zaplatit náklady, které Vám tím zrušením dovolené vznikly.