Re: Kdy vydat potvrzení o příjmu?
Ale ještě nevíte, jestli mu bude vyplaceno 100% výplaty. A taky se může stát, že ještě bude u Vás něco dělat a tím pádem se změní údaje...
Re: Kdy vydat potvrzení o příjmu?
No ale pokud by pro nás opět něco dělal, tak na další smlouvu - jednalo by se tedy o další PP nebo DPČ, DPP....
V době, kdy vydávám potvrzení už na 100% vím, zda mu byla mzda vyplacena nebo nikoliv. Psala jsem, že potvzení vystavuji po poslední výplatě, tzn. že výplaty udělám např. 10 a tentýž den dávám příkaz k úhradě, takže můžu vystavit potvrzení, jelikož vím, že je mu celá mzda vyplacena. Nevím, jak se vyplácí mzda u Vás, ale my máme vždy ve výplatním termínu.
Re: Kdy vydat potvrzení o příjmu?
***
Zákonem stanovená lhůta je deset dnů od podání žádosti - pokud o potvrzení zaměstnanec požádá, musíte mu je vydat. Vy žádnou povinnost sledovat, komu vydáte a komu ne, nemáte.
Souhlasím s xy5, sama od sebe nikomu nedávám - a dokonce se pokouším to rozmluvit i těm, kteří je chtějí :-)). Mám zkušenost, že 90% jich to ztratí a v lednu je chtějí znovu...
Re: Kdy vydat potvrzení o příjmu?
Divejte, já jsem Vám napsala, jak to dělám já - nikoliv, že tak máte dělat i vy. Už jsem výše psala, že jsme malá firma a nikdy se mi nestalo, že od nás někdo odešel a vzápětí jsme ho přijali zase zpátky; a taky se mi nikdy nestalo, aby chtěl zam-ec v lednu nové potvrzení, protože to původní ztratit. Jestli se Vám takový systém nelíbí, tak ho tak nedělejte, můžete se řídit podle paní Anny a XyS, ti psali jinou možnost.
Re: Kdy vydat potvrzení o příjmu?
***
Pokud se někdo rozhodne tady něco poradit, jistě to dělá podle svého nejlepšího vědomí a svědomí :-)). Taky má každý trochu jinou zkušenost. Je to opravdu v každé firmě jinak a každý si musí svůj systém vybrat sám. Je fajn, že se tady můžeme o ty své zkušenosti podělit.
Pokud se u tohoto konkrétního dotazu vrátím na úplný začátek, otázka zněla:
"Musím vydat potvrzení o příjmu ze závislé činnosti při odchodu zaměstnance, nebo až po skončení zdanitelného období (v lednu příštího roku)?"
Na to je jednoznačná odpověď:
"Potvrzení musíte vydat do deseti dnů od žádosti zaměstnance."
A to kdykoliv si zaměstnanec vzpomene. Jestliže si myslím, že ještě nějaké příjmy budou, mohu to na to potvrzení poznamenat.
Mějte se všichni prima :-))
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
18. 9. 2008 10:41
Musím vydat potvrzení o příjmu ze závislé činnosti při odchodu zaměstnance, nebo až po skončení zdanitelného období (v lednu příštího roku)? Děkuji za případné odpovědi.