Nástup a výstup zaměstnance - opakovaně

• romana (neregistrovaný)

  19. 9. 2008 15:39

  Dobrý den,
  řeším problém s KOOPERATIVOU, kdy bývalá účetní nepřihlásila firmu na zákonné pojištění a 3 roky se nic neplatí. Teď, když jsem převzala DE, tak jsem si toho všimla. Přemýšlím, že místo toho, aby se OSVČ po zpátku přihásil a zaplatil pojistné za 3 roky penále, tak že bych udělala k 31.7. výstup zaměsntance a k 1.8.2008 opět nástup tohoto zaměstnance. Protože pokud by se tomuto zam-ci něco stalo, tak KOOPERATIVA zjistí, že byl u nás již 3 roky zaměstnán. OSVČ má naštěstí zaměstaného jen 1 človíčka. Ale nevím, jak by to bylo s ELDP a mzdovým listem. Musela bych to vystavit za období 1-7/08 nebo ne, když by byl hned od 1.8. opět našim zaměsntancem?
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 19. 9. 2008 16:41

    Katuška (neregistrovaný)

    Re: nástup a výstup zaměstnance - opakov
    Já bych to raději dořešila s kooperativou, protože výstup a nástup jen kvůli datu, není zrovna šikovný a stejně na to mohou přijít. Navíc zam-ec nemusí souhlasit, tak proč si Vy chcete přidělávat práci? OSVČ bych doporučila doplatit pojistné a po vyúčtování penále a úroků z prodlení, toto chtít po bývalé účetní.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 9. 2008 8:47

    Iva (neregistrovaný)

    Re: nástup a výstup zaměstnance - opakov
    já bych to taky doplatila,protože jestli máte jen jednoho zaměstnance,tak se jedná o tak malou částku,že bych ji poslala za celou dobu najednou a nic bych nikde neřešila i ty penále by byly strašně malé,zbytečně si nekomplikujte život,protože při případné kontrole byste to stejně doplatit museli,i kdyby už zaměstnanec nebyl,buďte rádi,že se mu nestal nějaký úraz a nechte to být,doplatťe to a zbytečně nekombinujte

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 20. 9. 2008 16:04

    beta (neregistrovaný)

    Re: nástup a výstup zaměstnance - opakov
    a požádejte rovnou o prominutí za pozdní platbu, odpouštění určitou část penále

    •   Zobrazit celé vlákno