Re: Výpočet stravného - zahr.prac.cesta
Mimo ČR byl víc jak 12 hodin, takže mu přísluší 100%ní stravné, a to té země, kde byl nejdéle. Sazba pro Polsko je EUR 35,-. Zaměstnavatel může dále zaměstnanci poskytnout kapesné do výše 40% ze stravného. Takže za ten den můžete dát 35+14=49 EUR.
Na české stravné nárok není, protože nepřesáhl 5 hodin.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
24. 9. 2008 9:24
Prosím o pomoc při výpočtu vyúčt.zahr.prac.cesty, jak budu postupovat při stanovení nároku na stravné tuzemsko a zahraničí?
Zaměstnanec vyjížděl:
4:30 hod start ČR - sídlo společnosti
5:00 hod překročení česko-německých hranic
6:30 hod překročení německo-polských hranic
9:00 hod cíl Polsko -zákazník
16:00 hod Start Polsko zákazník
18:30 hod překročení polsko-německých hranic
20:00 hod překročení německo- českých hranic
20:30 hod Cíl ČR - sídlo společnosti
Děkuji za pomoc, začátečník.