Přeřazení na jinou práci

• Kata (neregistrovaný)

  25. 9. 2008 22:55

  Dobrý den, nastupuji z rod. dovolené do zaměstnání. Mojí minulou pozici pracovala jsem jako logistik obsadily jiným člověkem. Zaměstnavatel mě chce přeřadit do skladu na balení zboží má na nárok bez mého souhlasu - co se stane pokud tuto práci nemohu vykonávat z důvodu zdravotního(skolioza páteře) - doporučení od lékaře.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 25. 9. 2008 23:11

    Lu. (neregistrovaný)

    Re: přeřazení na jinou práci
    Měli by vás zaměstnat podle toho co máte ve smlouvě, jinak jen s vaším souhlasem.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 9. 2008 14:25

    verča (neregistrovaný)

    Re: přeřazení na jinou práci
    ... a pokud nebudete souhlasit s jiným druhem práce než máte uveden v PS, tak jste pro zam-ele nadbytečná a musí postupovat dle ZP

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 9. 2008 17:11

    kata (neregistrovaný)

    Re: přeřazení na jinou práci
    To znamená výpověd a odstupné

    •   Zobrazit celé vlákno