Přesčasy

• J. (neregistrovaný)

  1. 10. 2008 11:34

  Kolik hodin za rok mohou činit dobrovolné, /samozřejmě placené / přesčasy ?
  A je potřeba sepisovat dohodu, že zaměstnanci s přesčasem
  souhlasí ?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 10. 2008 11:51

    pája (neregistrovaný)

    Re: Přesčasy
    nad limit 150 hodin, které může zam-tel nařídit lze uzavřít dohodu se zam-cem, že odpracuje více, max. 416 hod./rok. Lze to zapracovat i ro PS při přijetí do PP.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 10. 2008 12:02

    J. (neregistrovaný)

    Re: Přesčasy
    Děkuji moc , ale v PS to nemáme.
    Nevíte prosím, zda existuje nějaký vzor, jak má tato dohoda
    vypadat ?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 10. 2008 12:25

    bbb (neregistrovaný)

    Re: Přesčasy
    Já mám napsáno cca toto:
    
    Zaměstnanec souhlasí s konáním práce přesčas nad zákonný limit 150 hodin ročně do výše nepřekročitelného maxima 416 hodin ročně (ZP§93,odst.3). Do počtu přesč. hodin se nezahrnuje práce přesčas, za kterou bylo poskytnuto náhr. volno (ZP§93,odst.5).
    Dám jim to podepsat,když se blíží limit 150 hodin

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 1. 10. 2008 12:31

    J. (neregistrovaný)

    Díky moc za rady
    >>>>Kolik hodin za rok mohou činit dobrovolné,
    >>>>/samozřejmě
    >>>>placené / přesčasy ?
    >>>>A je potřeba sepisovat dohodu, že zaměstnanci s
    >>>>přesčasem
    >>>>souhlasí ?
    >>>nad limit 150 hodin, které může zam-tel nařídit lze
    >>>uzavřít dohodu se zam-cem, že odpracuje více, max.
    >>>416
    >>>hod./rok. Lze to zapracovat i ro PS při přijetí do
    >>>PP.
    >>Děkuji moc , ale v PS to nemáme.
    >>Nevíte prosím, zda existuje nějaký vzor, jak má tato
    >>dohoda
    >>vypadat ?
    >
    >Já mám napsáno cca toto:
    >
    >Zaměstnanec souhlasí s konáním práce přesčas nad
    >zákonný limit 150 hodin ročně do výše nepřekročitelného
    >maxima 416 hodin ročně (ZP§93,odst.3). Do počtu přesč.
    >hodin se nezahrnuje práce přesčas, za kterou bylo
    >poskytnuto náhr. volno (ZP§93,odst.5).
    >Dám jim to podepsat,když se blíží limit 150 hodin

    •   Zobrazit celé vlákno