Druhá mateřská

• nováček (neregistrovaný)

  1. 10. 2008 15:03

  Když zaměstnankyně odcházela na MD nahlásila jsem na ZP kódem M. Dnes, ještě před ukončením RD přinesla žádost o další MD - nahlásím opět na ZP kód M. MD nastoupí 6.10.2008 a tím ji vzniká nárok na nekrácenou ŘD na rok 2008 že? Dík za kontrolu.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 10. 2008 17:48

    anonym (neregistrovaný)

    Re: Druhá mateřská
    To těžko, RD není výkon práce, tudíž za RD budete krátit.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 10. 2008 10:27

    cvrček (neregistrovaný)

    Re: Druhá mateřská
    Pokud požádá o čerpání dovolené ihned po ukončení MD, tak by se dovolená krátit neměla. Ale nejsem si jistá jak to bude, když ji bude MD přecházet do příštího roku. Osobně si myslím, že ji bude náležet dovolená za rok 2009 a ne za rok 2008.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 10. 2008 10:30

    cvrček (neregistrovaný)

    Re: Druhá mateřská
    Teď jsem si uvědomila, že mám taky zaměstnankyni na druhé MD od srpna - tak to budu mít stejné.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 2. 10. 2008 10:37

    xy5 (neregistrovaný)

    Re: Druhá mateřská
    ale Vy musíte krátit dovolenou za r. 2008, i když si zažádá ihned po mat. dovolené, protože do 5.10. bude mít z důvodu rodičovské dovolené zameškáno přes 100 PD, za 100 PD a každých 21 PD budete krátit o 1/12 celor. nároku
    bude čerpat RD od 6.10.08 do 19.4.09,tak za r. 2009 bude dovolená nekrácená (protože "odpracuje" více jak 60 PD)

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 10. 2008 10:41

    an (neregistrovaný)

    Re: Druhá mateřská
    Krátit se musí, protože z důvodu RD se nekrátí jen v případě, pokud je RD PO MD nikoli PŘED . To znamená za zameškanou dobu první RD do nástupu MD s druhým dítětem, což je víc jak 100 dní krátit musíte.

    •   Zobrazit celé vlákno