Hlavní navigace

VPP a odstupné

  • (neregistrovaný)

    1. 10. 2008 18:31

    Dobrý večer, mám prosbu, máme zaměstnance na VPP a s tím jsme ukončili PP dohodou. Vyrukoval s tim, že má nárok na odstupné, ale jeho místo bylo zrušeno a nahrazeno jiným systémem. Nevím si rady. Jsem začátečník. Děkuji.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 1. 10. 2008 18:36

      Jiřka (neregistrovaný)

      Re: VPP a odstupné
      Pracovní poměry už se nerozlišují na vedlejší a hlavní, jsou to všechno prostě pracovní poměry a na všechny platí stejná pravidla. Pokud jste se dohodli na skončení z důvodu nadbytečnosti, náleží mu odstupné. Pokud jste se dohodli na skončení a důvod neuvedli, odstupné nenáleží.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).