Pedagogicko-psychologická poradna a ZP

• lenka (neregistrovaný)

  8. 10. 2008 6:31

  Dobrý den,
  prosím o radu, zaměstnankyně navštívila s dítětem pedagogicko-psychologickou poradnu, podle NV 590/2006 - bod 8c - doprovod dítěte do školského poradenského zařízení bez náhrady mzdy nebo platu - jsem jí dala neplacené volno. Nevím, co se zdravotním pojištěním - jedna zdravotní pojišťovna tvrdila, že ZP se neplatí, druhá, že musí zažádat o neplacené volno a ZP - 4,5% za sebe i 9% za zaměstnavatele zaplatit. Neodvést bych si asi netroufla, jen nevím, jak s těmi 9% - má platit ona nebo my?
  Děkuji za Vaše názory.
  Lenka

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 8. 10. 2008 7:23

    Míša (neregistrovaný)

    Re: Pedagogicko-psychologická poradna a
    V případě neplaceného volna zaměstnanci strháváme celých 13,5%

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 10. 2008 8:07

    Eva (neregistrovaný)

    Re: Pedagogicko-psychologická poradna a
    Dle mého názoru se ze zákona jedná se o pracovní volno bez náhrady mzdy, což není to samé jako neplacené volno. ZP bych neodváděla.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 10. 2008 8:59

    Anna (neregistrovaný)

    Re: Pedagogicko-psychologická poradna a
    ***
    Jestliže to volno bylo poskytnuto na celý den, zdravotní pojištění je třeba odvést - ve výši 13,5% z poměrné části minimální mzdy, připadající na jeden den. Ze zákona hradí 1/3 zaměstnanec, 2/3 zaměstnavatel. V případě volna, které je nárokové, bych váhala, zda je možné se zaměstnancem sjednat, že zaplatí celých 13,5%. Vzhledem k tomu, že jde cca o 36 Kč, bych to nechala být :-)).
    Bylo-li volno jen na pár hodin, pojistné se neplatí.

    •   Zobrazit celé vlákno