Hlavní navigace

Pedagogicko-psychologická poradna a ZP

  • (neregistrovaný) 213.210.175.---

    8. 10. 2008 6:31

    Dobrý den,
    prosím o radu, zaměstnankyně navštívila s dítětem pedagogicko-psychologickou poradnu, podle NV 590/2006 - bod 8c - doprovod dítěte do školského poradenského zařízení bez náhrady mzdy nebo platu - jsem jí dala neplacené volno. Nevím, co se zdravotním pojištěním - jedna zdravotní pojišťovna tvrdila, že ZP se neplatí, druhá, že musí zažádat o neplacené volno a ZP - 4,5% za sebe i 9% za zaměstnavatele zaplatit. Neodvést bych si asi netroufla, jen nevím, jak s těmi 9% - má platit ona nebo my?
    Děkuji za Vaše názory.
    Lenka

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 8. 10. 2008 7:23

      Míša (neregistrovaný) 83.240.30.---

      Re: Pedagogicko-psychologická poradna a
      V případě neplaceného volna zaměstnanci strháváme celých 13,5%

    • 8. 10. 2008 8:07

      Eva (neregistrovaný) 85.70.111.---

      Re: Pedagogicko-psychologická poradna a
      Dle mého názoru se ze zákona jedná se o pracovní volno bez náhrady mzdy, což není to samé jako neplacené volno. ZP bych neodváděla.

    • 8. 10. 2008 8:59

      Anna (neregistrovaný) 81.144.242.---

      Re: Pedagogicko-psychologická poradna a
      ***
      Jestliže to volno bylo poskytnuto na celý den, zdravotní pojištění je třeba odvést - ve výši 13,5% z poměrné části minimální mzdy, připadající na jeden den. Ze zákona hradí 1/3 zaměstnanec, 2/3 zaměstnavatel. V případě volna, které je nárokové, bych váhala, zda je možné se zaměstnancem sjednat, že zaplatí celých 13,5%. Vzhledem k tomu, že jde cca o 36 Kč, bych to nechala být :-)).
      Bylo-li volno jen na pár hodin, pojistné se neplatí.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).