Hlavní navigace

Zápočtový list

  • (neregistrovaný) 88.103.121.---

    9. 10. 2008 10:08

    Dobrý den, prosím o radu. Nastoupil k nám zaměstnanec na zkrácený úvazek (6 hod/týden - jedná se o školu), zároveň je zaměstnán u jiné firmy. Dá mi zápočtový list? Nebo stačí, když mi podepíše čestné prohlášení o pobírání nemocenských dávek a o tom, že nemá žádné exekuce?
    Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 9. 10. 2008 10:56

      xy5 (neregistrovaný) 195.47.3.---

      Re: zápočtový list
      Pokud je zaměstnán u jiné firmy, tak ta Vám žádný ZL nevydá, protože nemá na základě čeho ho vydat ,když je u nich zaměstnán.
      To s ním máte sjednáno co? Vždyť by se Vám do konce roku vešel do 150 hod. na DoPP a měla byste to bez problémů. Pokud je v PP (což mi nepřijde jako šťastné řešení), tak ať přinese z toho jiného zaměstnání, zda má/nemá exekuce a jak byl nemocný. Pozor na daň.prohl. - pokud má podepsané u druhého zam-tele, tak u Vás již nesmí podepsat - budete danit dle příjmů (srážková x zálohová daň), při zálohové bude muset podat daň.př. na FÚ.
      Pokud je v PP, tak by měl přinést potvrz. o studiu, abyste srážela ZP jen ze mzdy, které dosáhne. Při DoPP by žádné potvrz. o studiu nosit nemusel.

    • 9. 10. 2008 12:24

      marie (neregistrovaný) 88.103.121.---

      Re: zápočtový list
      Děkuji

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).