Re: Vstupní a periodická lékařská prohlí
Dobrý den,
povinnost posílat zaměstnance na zdravotní prohlídky je dána ustanovením zákoníku práce (262/2006 Sb.), v § 103, odst. (1), písm a) ... "Zaměstnavatel je povinen nepřipustit, aby zaměstnanec vykonával práce, jejichž náročnost by neodpovídala jeho schopnostem a zdravotní způsobilosti".
A protože zdravotní způsobilost může určit pouze doktor, musí zaměstnavatel poslat nového zaměstnance na prohlídku. Navíc musí mít každý zaměstnavatele svého lékaře tzv. Závodní preventivní péče, a jen k němu se chodí na prohlídky organizované zaměstnavatelem. Četnost je pak stanovena (mimo speciální profese) tak, že se chodí při nástupu, potom do 50-ti let věku 1x za 5 let a nad 50 let 1x za 3 roky. Pak mohou být ještě prohlídkymimořádné, např. po dlouho trvající nemocii, nebo pracovním úrazu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Nová sleva na sociálním pojistném v roce 2026
Konec roku rozhoduje: Špatně načasovaná platba daně či pojistného vyjde draho
Více než 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
14. 10. 2008 21:26
podle jakého ustanovení zákona je tato povinnost uložena - kromě vojáků, horníků apod - to nemůžu nikde najít. Ale mám být zaměstnán v pojišťovně, a tam to po mně chtějí...
Děkuji Karel