Re: Pracovní úraz
Dobrý večer, ke mzdovým otázkám neznám odpověď, ale k BOZP ano.
Tak v prvé řadě se měl úraz (každý) zapsat do Knihy úrazů.
Za druhé, formulář Záznam o úrazu se vyplňuje až v případě, že neschopnost trvala více jak 3 dny, takže jste jej neměli nyní vyplňovat, ale až v momentě, kdy půjde do nemocnice na operaci (tdy až začne marodit).
Za třetí, na neschopence, kterou vám po nástupu na operaci odešle nemusí být nic o pracovním úrazu. Na neschopence sice je okénko "úraz v zaměstnání", ale tím se pracovní úraz neurčuje. Vždy a jenom zařazení úrazu jako "pracovní" určuje zaměstnavatel.
Za čtvrté, až vystavíte (znovu) Záznam o úrazu a necháte ho podepsat postiženým a zaměstnavatelem (třeby i svědky), zašlete ho do 5 dne následujícího měsíce Orgánu inspekce práce, který vaší firmě přísluší, úrazové pojišťovně kde jste přihlášeni a bývá dobré i zdravotní pojišťovně postiženého (u malé firmy i příslušné správě sociálního zabezpečení). V Záznamu o úrazu pak má být jednoznačně stanoveno, zda postižený porušil nějaký předpis nebo ne. Pokud ne, tak po ukončení marodění mu rozdíl mezi nemocenskou a průměrem platu dorovnáte skrze pojišťovnu. Pokud ale porušil nějaký předpis nebo pokyn, musíte mu "krátit" doplatek, a to v % které určí zaměstnavatel. Pak o tomto postupu sepíšete zápis, kde je popsána účast postiženého a pojišťovna proplatí jen tu příslušnou část.
Snad je to trošinku srozumitelné. Dobrý den.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Město omylem zvýšilo daň z nemovitostí u bytů, pokusilo se to hodit na berňák
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
21. 10. 2008 9:18
Dobrý den,
zaměstnanec utrpěl pracovní úraz, nenásledovala hned neschopnost, ale půjde po cca 1 měsíci na operaci jako následek prac. úrazu.
Co všechno potřebuji doložit? Máme protokol o úrazu, přinese neschopenku - co musí být na neschopence, aby bylo jasné, že šlo o pracovní úraz nebo je potřeba ještě něco jiného?
Doplatíme ušlý výdělek, pošleme formulář na Kooperativu a hlášení na ZP.
Je nutné ještě něco dalšího?
Děkuji