Hlavní navigace

Překážky na straně zaměstnavatele

  • (neregistrovaný) 82.99.179.---

    3. 11. 2008 16:07

    Jsem podnikatel, který má zaměstnance a nepůsobí u něho odbory. V současné době nemám pro lidi práci a chtěl bych to řešit tím, že je nechám doma za 60%. Po přečtení § 207 - 209 ZP zjišťuji, že pokud v organizaci nepůsobí odbory, musím lidi platit průměrným výdělkem za každou hodinu prostoje a ne 60 % z průměru. Chápu to dobře?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 3. 11. 2008 16:15

      pája (neregistrovaný) 89.203.161.---

      Re: Překážky na straně zaměstnavatele
      a co toto: § 209

      (3) Zaměstnavatel, u kterého nepůsobí odborová organizace, má v případech podle odstavce 1 právo podat návrh, aby úřad práce rozhodl na základě podkladů zaměstnavatele o tom, zda jsou dány důvody pro poskytování náhrady mzdy v nižší částce. Jestliže úřad práce o existenci důvodů částečné nezaměstnanosti rozhodne, přísluší zaměstnanci náhrada mzdy ve výši 60 % průměrného výdělku po dobu, kterou úřad práce v rozhodnutí určí, nejdéle však po dobu 1 roku.

    • 3. 11. 2008 17:00

      de (neregistrovaný) 82.99.179.---

      Re: Překážky na straně zaměstnavatele
      **Díky, toto jsem si také přečetl.Takže abych nemusel lidi platit průměrem za každou hodinu, tak musím požádat pracák? Pokud svolí, tak mohu platit 60% jako organizace, kde působí odbory?

    • 3. 11. 2008 17:09

      de (neregistrovaný) 82.99.179.---

      Re: Překážky na straně zaměstnavatele
      >>>Jsem podnikatel, který má zaměstnance a nepůsobí u
      >>>něho odbory. V současné době nemám pro lidi práci a
      >>>chtěl
      >>>bych to řešit tím, že je nechám doma za 60%. Po
      >>>přečtení § 207 - 209 ZP zjišťuji, že pokud v
      >>>organizaci
      >>>nepůsobí odbory, musím lidi platit průměrným výdělkem
      >>>za
      >>>každou hodinu prostoje a ne 60 % z průměru. Chápu to
      >>>dobře?
      >> a co toto: § 209
      >>
      >>(3) Zaměstnavatel, u kterého nepůsobí odborová
      >>organizace, má v případech podle odstavce 1 právo
      >>podat
      >>návrh, aby úřad práce rozhodl na základě podkladů
      >>zaměstnavatele o tom, zda jsou dány důvody pro
      >>poskytování
      >>náhrady mzdy v nižší částce. Jestliže úřad práce
      >>o existenci důvodů částečné nezaměstnanosti rozhodne,
      >>přísluší
      >>zaměstnanci náhrada mzdy ve výši 60 % průměrného
      >>výdělku po dobu, kterou úřad práce v rozhodnutí určí,
      >>nejdéle však po dobu 1 roku.
      >**Díky, toto jsem si také přečetl.Takže abych nemusel
      >lidi platit průměrem za každou hodinu, tak musím
      >požádat pracák? Pokud svolí, tak mohu platit 60% jako
      >organizace, kde působí odbory?Nemáte někdo zkušenost, jaké podklady musím pracáku předložit? Děkuji

    • 3. 11. 2008 18:47

      pája (neregistrovaný) 89.203.161.---

      Re: Překážky na straně zaměstnavatele
      to musíte projednat přímo s ÚP, oni Vám řeknou, co potřebují.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).