Další zaměstnanec

• markett (neregistrovaný)

  11. 11. 2008 11:23

  Dobrý den všem, přijímáme druhého zaměstnance. Za prvního zaměstnance jsme snad všechno přihlašování zvládli, zajímá mne, kam a jaké papíry musím znovu posílat za druhého zaměstnance. Jsme hlášeni na ČSSZ, na VZP a FÚ jako zaměstnavatelé. Musím tedy poslat hromadné oznámení na VZP a na ČSSZ a FÚ taky nějaký formulář? Díky za radu a pěkný den.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 11. 2008 11:29

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Další zaměstnanec
    Teď, když už jste jako zaměstnavatelé přihlášeni, přihlásíte jen do 8 dnů od nástupu zaměstnance na OSSZ a jeho zdravotní pojišťovně. Pokud bude jiná než VZP, tak se musíte u nich také zaregistrovat jako zaměstnavatel.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 11. 2008 11:30

    ji (neregistrovaný)

    Re: Další zaměstnanec
    Pokud je pojištěncem VZP, tak hr.oznámení na VZP. Na OSSZ pošlete přihlášku zaměstnance, kopii pracovní smlouvy a kopii záp. listu od předchozího zaměstnavatele.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 11. 2008 11:56

    Petr25 (neregistrovaný)

    Re: Další zaměstnanec
    Můžu se jen zeptat, proč se má na OSSZ posílat pracovní smlouva, není náhodou obsah smlouvy něco jako služební či obchodní tajemství?
    
    Mně by se nelíbilo, kdyby se moje pracovní smlouva válela na stole někoho jiného.
    
    To opravdu zákon nařizuje?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 27. 11. 2008 14:13

    l (neregistrovaný)

    Re: Další zaměstnanec
    my posíláme jenom přihlášku (poprípadě odhlášku)

    •   Zobrazit celé vlákno