Zůstatek dovolené k 31.12.2008
-
-
Renata (neregistrovaný)
Re: OT: Zůstatek dovolené k 31.12.2008
No mně se z neznámých důvodů taky dovolená spíš nedostáváí než přebývá...
Jenom dodávám, že pokud si ani nadále žádnou dovolenou do konce r. 2008 nevybere, propadne mu i ta z r.2007. Leda,že by k 31.12. ukončil PP, v tom případě by mu celých 40 dní bylo proplaceno. -
vanda (neregistrovaný)
Re: OT: Zůstatek dovolené k 31.12.2008
no ale jestli se nepletu, tak jako firma jste měli oznamovací povinnost vůči zaměstnancům - oznámit jim, že se dovolená neproplácí a převádí jen z aktuálního roku..... Možná mě někdo napadnete, ale já to takhle zam-cům oznámila a nechala si to podepsat. A jsem na 100% chráněna, že už je to na jejich triko, když jim dovolená propadla.... -
vanda (neregistrovaný)
Re: OT: Zůstatek dovolené k 31.12.2008
to máte pravdu, ale předtím byli lidičky zvyklí, teda alespoň u našeho zam-tele, že si mohli kdykoliv vybírat dovolenou - plán dovolených byl takový, že kdo si napsal jakou dovolenou, tak ji měl a zam-tel se o nic nestaral (píši o letech 2005 a dříve)... takže když si to človíček nevyčerpal, což se zam-teli hodilo, tak se mu to pak proplatilo... z toho důvodu jsem zam-cům podala písemné oznámení o převodu ŘD a že se už nesmí proplácet... A věřím, že to takhle s čerpáním ŘD bylo ve více firmách.... Proto -
vanda (neregistrovaný)
Re: OT: Zůstatek dovolené k 31.12.2008
do konce roku 2008 vůbec
>>>>>>>čerpat? Děkuji
>>>>>>Dovolená z r.2005 už mu propadla na konci r.2006, i
>>>>>>ta
>>>>>>z r.2006 propadla (v r.2007).Takže mi vychází, že by
>>>>>>měl 20 dní z r.2007 a 20 z r.2008.
>>>>>
>>>>>Ten člověk je cvok.
>>>>No mně se z neznámých důvodů taky dovolená spíš
>>>>nedostáváí než přebývá...
>>>>Jenom dodávám, že pokud si ani nadále žádnou
>>>>dovolenou
>>>>do konce r. 2008 nevybere, propadne mu i ta z r.2007.
>>>>Leda,že by k 31.12. ukončil PP, v tom případě by mu
>>>>celých 40 dní bylo proplaceno.
>>>
>>>
>>>no ale jestli se nepletu, tak jako firma jste měli
>>>oznamovací povinnost vůči zaměstnancům - oznámit jim,
>>>že
>>>se dovolená neproplácí a převádí jen z aktuálního
>>>roku..... Možná mě někdo napadnete, ale já to takhle
>>>zam-cům oznámila a nechala si to podepsat. A jsem na
>>>100%
>>>chráněna, že už je to na jejich triko, když jim
>>>dovolená propadla....
>>
>>No, já nevím, jestli byste to někde obhájila. Zam-tel
>>má dovolenou nařizovat k čerpání a ne čekat, zda
>>zam-ec dovolenou vybere nebo nikoliv.
>
>to máte pravdu, ale předtím byli lidičky zvyklí, teda
>alespoň u našeho zam-tele, že si mohli kdykoliv
>vybírat dovolenou - plán dovolených byl takový, že kdo si
>napsal jakou dovolenou, tak ji měl a zam-tel se o nic
>nestaral (píši o letech 2005 a dříve)... takže když si
>to človíček nevyčerpal, což se zam-teli hodilo, tak se
>mu to pak proplatilo... z toho důvodu jsem zam-cům
>podala písemné oznámení o převodu ŘD a že se už nesmí
>proplácet... A věřím, že to takhle s čerpáním ŘD bylo ve
>více firmách.... Proto byl můj příspěvek takového charakteru..... -
xy5 (neregistrovaný)
Re: Zůstatek dovolené k 31.12.2008
Zam-tel nařizuje dovolenou, pokud ji nenařídí, nastupuje zam-ec automaticky 1. prac. den po 31.10. na dovolenou. Takže souhlasím s předchozí odpovědí, jen na D z r. 2007 měl nastoupit 3.11. 2008 a čerpat 20 PD, pokud nemají písemně dohodnutý pozdější nástup tak, že bude loňských 20 PD vyčerpáno do 31.12.2008, jinak loňská dovolená propadne také. A z letoška se může převést do příštího roku, pokud tedy opět zam-tel nenařídí dovolenou čerpat a on ji nenastoupí ani v listopadu příští rok, tak mu letošní dovolená propadne také. No - nevím, jak by to zam-tel zdůvodnil případné kontrole, že nenařizuje dovolené a zam-ci se divím, že si dovolenou nechává propadnout (tedy pokud se nejedná o nějakého vysoce postaveného, který si to zařídí jinak - myslím tím, že o peníze nepřijde)
- Kontrolní hlášení Poslední názor: 27.4.
- Exekuce na přijmy Poslední názor: 27.4.
- JMHZ 1.-3./26 Poslední názor: 26.4.
- Změna základní mzdy a příplatků Poslední názor: 24.4.
- Příspěvek od zaměstnavatele na doplňkové penzijko - v Potvrzení Poslední názor: 24.4.
- Opravné jmhz v moneys3 Poslední názor: 24.4.
- Čtení faktur Poslední názor: 24.4.
- Změna z paušální daně na běžnou v průběhu roku Poslední názor: 24.4.
- Jmhz storno hlaseni Poslední názor: 24.4.
- Sídlo firmy jinde než bydlím Poslední názor: 24.4.
- Zaúčtování dobrovolného příplatku v s.r.o. Poslední názor: 24.4.
- Dodatečné dohlášení změn u ukončeného zaměstnance před zahájením JMHZ Poslední názor: 24.4.
- Dodatečné přiznání k DPH- nadměrný odpočet Poslední názor: 23.4.
- Odpisy licencí rok 2025 - účetně a daňově - prosím o pomoc Poslední názor: 23.4.
Mohlo by vás zajímat
-
Systém hlášení úspěšně pokračuje, tvrdí stát. Zaměstnavatelé se mezitím „hroutí“
-
Dobírka jako smažák české e-commerce. Bude mít fanoušky, ale hospodu vám nezachrání
-
Navazující zaměstnání pro účely JMHZ
-
Město omylem zvýšilo daň z nemovitostí u bytů, pokusilo se to hodit na berňák
-
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
-
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
ČLÁNKY DO MAILU
20. 11. 2008 17:50
Dobrý den, prosím pomoc s výpočtem - zaměsnanec nastoupil 1.6.2005, nárok na dovolenou z 20 dní, tedy 11,5 dne za rok 2005. V dalších letech nárok na 4 týdny, všechny podmínky splněny. Za celou dobu PP dovolenou nečerpal. Kolik bude mít zůstatek dovolené k 31.12.2008 za předpokladu, že nebude do konce roku 2008 vůbec čerpat? Děkuji