Konec PP dohodou a prac. neschopnost

• iva (neregistrovaný)

  1. 12. 2008 9:24

  Prosím o potvrzení mé úvahy, pracovník ukončil se zaměstnavatelem PP dohodou k 31.10 (vše podepsáno dne 15.10.) před koncem měsíce října onemocněl. Uvažuji dobře, že PP bude k 31.10. ukončen, pracovník bude odhlášen jak z ,tak ZP a od 1.11.2008 na ZP nahlášen pod kódem N. Ale dávky mu budou dále plynout z ochranné lhůty - vyrukoval na mě, že je stále ještě v pracovním poměru a úplně mě zvyklal, tak co je prosím správně. Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 12. 2008 9:29

    Veronika (neregistrovaný)

    Re: Konec PP dohodou a prac. neschopnost
    Vaše úvaha je správná. Jestliže se jednalo o dohodu o ukončení PP, tak poměr skutečně skočnil.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 1. 12. 2008 10:00

    H. (neregistrovaný)

    Re: Konec PP dohodou a prac. neschopnost
    Nejedná se o ochrannou lhůtu, onemocněl ještě v pracovním poměru, ale jinak vše ano.

    •   Zobrazit celé vlákno