Penzijní fond pro zaměstnance

• martina (neregistrovaný)

  1. 12. 2008 20:50

  může s.r.o. teď před koncem roku poslat zaměstnanci větší částku na penzijní fond? mám na mysli max.12tis, které je stanoveno,
  a zajímá mě jestli je rozdíl mezi zaměstnancem, který už smlouvu má uzavřenou a zaměst.už přspívá 600kč a jestli je to možné u zaměstnance, který by uzavřel novou smlouvu? děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 2. 12. 2008 7:30

    lenka (neregistrovaný)

    Re: penzijní fond pro zaměstnance
    Ano.Pro Vás je nákladem pokud příspěvek vyplývá ze směrnice, pracovní smlouvy apod. §24/j/5 v jakékoliv výší, pro zaměstnace je osvobozeno do 24 000, podmínky najdete v §6/9/p.Co si zaměstnanec přispívá sám neřešíte.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 2. 12. 2008 9:01

    Katuška (neregistrovaný)

    Re: penzijní fond pro zaměstnance
    Pokud se nejedná o státní sféru - tam by Vás vlastní příspěvek zajímal...platí tam trošku jiná pravidla.

    •   Zobrazit celé vlákno