Cestovní náhrady

  • (neregistrovaný)

    5. 12. 2008 13:11

    1) Pokud nemám letenku, tedy přesnou hodinu, kdy byl na prac.cestě, jak mám spočítat stravné?
    2) Pokud je sídlo spol. v ČR a je tak ve směrnici daný začátek prac.cesty, může prac.cesta začít v Holandsku a také tam skončit?
    3) Mohu jízdné MHD z prac.cesty zaúčtovat hromadně např. čtvrtletně? Nebo musí být každá jízdenka u každé jednotlivé prac.cesty? Bude to stačit Fú?

    Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 5. 12. 2008 14:04

      Vlada (neregistrovaný)

      Re: Cestovní náhrady
      1) Po zrušení hranic (tedy oni pořád jsou), kdy nedostanete potvzení o překročení, je to jen na prohlášení zaměstnance (OSVČ), kdy překročil a toto by si měl zaznamenat v cesťáku.
      2) Před nástupem na pracovní cestu se lze dohodnout, že opracovní cesta začne v Holandsku. Např. jsem v Holansku na dovolené a po jejím skončení nastoupím na pracovní cestu..Skončit? Snad, že by opět po vykonání prácovních záležitostí nastoupil dovolenou.
      3)Doporučuji minimálně jednou měsíčně, když hromadný doklad.

    • 7. 12. 2008 9:11

      Judy (neregistrovaný)

      Re: Cestovní náhrady
      Díky moc za odpověď. Toto je jediný jednatel spol. a současně jediný zaměstnanec, nikdo jiný ve firmě není, takže odevzdá balík dokladů, ještě zvlášť ubytování, za měsíc jízdné a následně letenky a cesťáky vůbec nevyplňuje. Zpracuji jen doklady, které dostanu. Navíc je na prac.cestě vlastně pořád, celý měsíc. Proto jsou letenky levnější, když se koupí tzv. v balíčku, např. Praha-Kyjev-Praha a zpět opět Kyjev-Praha-Kyjev. Protože další cesta bude velmi brzy.Takže občas se dle letenek stane, že začne jakoby cestu v Kyjevě místo v Praze :-). Ale díky za radu.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).