Proplacení dovolené ve svátek

• Václav (neregistrovaný)

  5. 12. 2008 16:26

  Zaměstnavatel i po upozornění trvá na proplacení dovolené ve svátek.Dá se proti tomu něco dělat nebo na koho se obrátit pro sjednání nápravy?
  Děkuji Václav

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 12. 2008 16:29

    J (neregistrovaný)

    Re: Proplacení dovolené ve svátek
    Pokud vám čerpání dovolené připadne na den svátku, je vám tento den zaplacen jako dovolená, ale neodečte se vám tento den z nároku. Např. dovolená 5 dní a třetí den je svátek. Dostanete sice zaplaceno 5 dní D, ale čerpány z nároku na dovolenou budou jen 4 dny a jeden vám zůstane k dalšímu čerpání.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 12. 2008 19:16

    beta (neregistrovaný)

    Re: Proplacení dovolené ve svátek
    zeptejte se z-ele na základě čeho vás nutí čerpat dovolenou ve svátek a upozorněte ho na zákoník práce:
    § 219 odst.(2) Připadne-li v době dovolené zaměstnance svátek na den, který je jinak jeho obvyklým pracovním dnem, nezapočítává se mu do dovolené. Určil-li zaměstnavatel zaměstnanci náhradní volno za práci přesčas nebo za práci ve svátek tak, že by připadlo do doby dovolené, je povinen určit mu náhradní volno na jiný den.

    •   Zobrazit celé vlákno