Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Vláda bude i v květnu zasahovat do cen paliv. Mění se výpočet
Odhlášené zaměstnance už znovu najdete. ČSSZ opravila chybu
Daňové přiznání v ohrožení? Podání vám může zkomplikovat přetížený systém
Zaměstnavatel vás pozdě přihlásil k pojištění. Jaké nastanou komplikace?
Systém hlášení úspěšně pokračuje, tvrdí stát. Zaměstnavatelé se mezitím „hroutí“
Dobírka jako smažák české e-commerce. Bude mít fanoušky, ale hospodu vám nezachrání
8. 12. 2008 14:37
Dobrý den,
prosím o pomoc. Rodičovská dovolená do 3 let dítěte končila zaměstnankyni k 8.9.2008. Nezažádala o neplacené volno do 4 let. Můžeme na základě tohoto nyní např. k 30.11.2008 ukončit pracovní poměr? Jde od 9.9.2008 o neomluvenou absenci? Nemůže po nás žádat odstupné? Firma ukončuje svoji činnost.
Děkuji moc, nemám s tímto žádnou zkušenost a nemohu to najít v žádném paragrafu.