Dobrý den,
můžete pracovat i na zkrácený úvazek. Z hlediska zdravotního pojištění je však důležité, aby bylo pojistné ze zaměstnání odvedeno alespoň z minimální mzdy, tj. z 8 tisíc Kč. Jinak byste musela část doplatit jako OSVČ.
Více: Jak na zdravotní pojištění při podnikání na „vedlejšák“?
Dagmar Kučerová :)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
4. 4. 2011 14:39
Dobrý den,
nyní jsem OSVČ na vedlejší poměr, jako hlavní činnost mám zaměstnání.
Chci se zeptat, když bych pracovala v zaměstnání na zkrácený úvazek 4 nebo 6 hodin.
Zda bude moje OSVČ stále posuzována jako vedlejší a nebo budu muset platit plnou výši soc. a zdrav. pojištění jako kdybych byla OSVČ jako hlavní činnost.
děkuji