Re: výpověď po rodičovské dovolené
Postup: -nastoupíte do práce
- asi dají výpověď, výp.lhůta začne běžet 1. den násl. měsíce
- výp.lhůta dva měsíce- budete pracovat a pobírat mzdu
- po skončení- důvody dle § 52c - nárok na 3x násobek odstupné
pozor na to, aby na výpovědi byl důvod jasně uveden, cit. § a uvedeno zdůvodněníé(rozhodnutí zaměstnavatele o xyz..atd.)
- mohou Vám taky nabídnout skončení PP dohodou z důvodu dle § 52c ZP s nárokem na odstupné(3x), pozor při podpisu, aby to bylo v dohodě uvedeno
někteří zam-telé jsou fiškusové a přemýšlí, jak se zbavit lidí a jak je odrbat o odstupné.
Re: výpověď po rodičovské dovolené
No, to právě jsem si jistá, že chtějí udělat. Děkuji Vám mnohokrát za přehlednou radu.:-)
>>Dobrý den,
>>
>>mám nastoupit po RD zpět do práce, ale zaměstnavatel
>>prý zrušil moje původní místo. Pokud mi dají výpověď,
>>mám právo na odstupné + dvouměsíční plat z výpovědní
>>lhůty?
>>
>>Děkuji za radu.
>
>Postup: -nastoupíte do práce
>- asi dají výpověď, výp.lhůta začne běžet 1. den násl.
>měsíce
>- výp.lhůta dva měsíce- budete pracovat a pobírat
>mzdu
>- po skončení- důvody dle § 52c - nárok na 3x násobek
>odstupné
>pozor na to, aby na výpovědi byl důvod jasně uveden,
>cit. § a uvedeno zdůvodněníé(rozhodnutí zaměstnavatele
>o xyz..atd.)
>- mohou Vám taky nabídnout skončení PP dohodou z
>důvodu dle § 52c ZP s nárokem na odstupné(3x), pozor při
>podpisu, aby to bylo v dohodě uvedeno
>někteří zam-telé jsou fiškusové a přemýšlí, jak se
>zbavit lidí a jak je odrbat o odstupné.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Více jak 1100 korun za to, že vám dají důchod. Přitom nemusíte platit nic
Od sedel po originální brýle. Přinášíme 10 zajímavých příběhů podnikatelů za rok 2025
Velký manuál k paušální dani OSVČ pro rok 2026
Výpočet důchodu se v roce 2026 změní
Výše záloh na nemocenské pojištění, které zaplatí OSVČ v roce 2026
Špehování konkurence za pár stovek: Jak najít jejich slabiny a vytěžit z toho maximum
5. 1. 2009 13:55
Dobrý den,
mám nastoupit po RD zpět do práce, ale zaměstnavatel prý zrušil moje původní místo. Pokud mi dají výpověď, mám právo na odstupné + dvouměsíční plat z výpovědní lhůty?
Děkuji za radu.